北京招聘

职位概要:
执行公司招聘计划，完成招聘目标。辅助人力资源部完成人力资源目标规划。
工作内容:
1、协助人力资源部制订招聘计划、策划招聘活动，独立组织完成招聘、面试活动，并灵活处理招聘过程中的突发事件，确保招聘效果；
2、可以独立设计面试方案，熟练地掌握基本面试考核的方法和技巧；
3、根据公司政策和用人标准独立进行面试考核，确保完成新员工的招聘率达到公司的要求；
4、及时进行招聘效果分析，提出优化招聘制度和流程的建议；
5、定期对招聘工作进行总结，出具数据分析报告。
任职资格:
教育背景:
◆人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业专科以上学历。
培训经历:
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训。
经 验:
◆二年以上人力资源招聘模块工作经验，有戏游行业或互联网从业经验优先。
技能技巧:
◆亲和力强、善于与人沟通交流，有团队协作意识。
◆熟悉国家相关法律法规；
◆了解行业内人才市场现状以及人才招聘流程；
◆熟悉各岗位用人标准，掌握招聘面试技能；◆熟练使用相关办公软件。
◆优秀的沟通力、理解力、观察力及团队合作精神；
态 度:
◆办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；
◆优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。

北京掌趣科技股份有限公司成立于2004年08月，公司主营游戏开发、代理发行和运营，是综合型的移动终端和互联网页面游戏开发商、发行商和运营商。2012年05月11日，公司在深圳证券交易所创业板挂牌上市，股票代码300315，成为国内创业板上的移动终端游戏***股。公司主营移动终端游戏、互联网页面游戏及其周边产品的产品开发、发行推广和运营维护，累计研发手机游戏产品200余款，主要产品有手游《不良人》、《拳皇98终极之战OL》、《街头篮球》、《全民奇迹》、《奇迹觉醒》、《大掌门》、《一拳超人》等。