北京招聘

岗位职责：

1. 负责全年度招聘目标和规划的制定及人员编制预算、参与或协助上层执行相关的政策和制度

2. 建立及完善招聘流程，拓展、分析及维护各类外部招聘服务机构、并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，以满足公司用人需求；

3. 通过建立高效招聘流程和机制以及开拓和整合招聘资源，积极拓宽并完善招聘渠道，保证招聘工作的质量及有序开展，实现公司各阶段的招聘计划；

4. 制定招聘解决方案，做好招聘渠道的开发和维护工作；完善各个岗位的职位说明书；

5. 按照公司要求完成各项招聘相关报表及数据分析，有效评估招聘流程及招聘效果；

6.负责高端岗位招聘，建立公司人才储备机制。

二、 任职要求：

1. 5年以上招聘工作经验，2年以上团队管理经验，了解AI行业；

2. 具有丰富的社会招聘、校园招聘，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；

3. 具有较强沟通、组织、协调、领导能力，并能带领团队完成招聘工作及指标达成，良好的职业道德及团队合作意识；

4. 优秀的语言表达、亲和力及敏锐的洞察及分析判断力；

5. 高度责任心，能承受工作压力。

华捷艾米科技有限公司
成立于2014年，项目启动于2010年，是全球领先的人工智能高科技公司。公司专注于计算机3D视觉、人机智能交互及3D AR/MR混合现实技术。公司扎根中国放眼全球，通过持续创新及自主研发的人工智能技术助力中国成为世界科技强国，提高人类的生活品质及幸福感。
以深度学习、计算机3D视觉及自主研发的3D MR算法为核心，是中国***家可提供3D视觉体感交互技术及3D MR全面解决方案的人工智能企业，成功打破了苹果、微软的技术垄断。