北京招聘

岗位职责：

1、负责人脸识别相关核心技术算法研究与引擎产品化等开发工作；

2、负责人脸识别项目商业化落地算法优化；

3、包括人脸图像预处理工作、人脸检测、特征点定位、配准和识别；

4、负责人脸识别模型的设计、训练；

5、有效带领技术团队，建立并完善公司各项研发规范及流程；

6、培养下属成员，提高团队整体专业技能。

任职要求：

1、学历要求：

-毕业于211/985统招硕士以上学历，博士优先。

2、能力要求：

-熟悉声纹识别/人脸识别/指纹识别等的相关算法及实现原理，有相关工作经验或者实验室经验；

-有LR/Adaboost/GMM/SVM/CRF/MaxEnt/HMM/DNN/CNN/RNN的研究背景，熟练掌握CUDA编程；

-熟练掌握Python/Matlab/C++，能够无障碍阅读英文论文；

-能够在ensorFlow/Torch/Theano/Keras/Mxnet/Currennt上开展实验；

-能够对接声纹识别/人脸识别/指纹识别算法研究成果，能够对声纹识别/人脸识别/指纹识别算法进行工程实现和优化；

-对算法有深入了解，对工程优化有丰富经验；

-有团队管理经验。

职能类别： 算法工程师 技术总监/经理

关键字： 人脸识别 图像识别 算法

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