北京招聘

公司99年成立，从企业管理策划开始到企业家个人素养提升教育，已经经历了近二十年的发展历程。去年为了适应行业发展需求，开始转型网络文化传媒企业，并将线下教育业务逐步转向线上。目前线上业务已经运营半年有余，效果非常惊人。为了快速的发展线上业务，公司需要增加人力资源部门招聘岗位，加快新媒体、短视频等部门的人才招募速度，辅助公司快速发展线上业务。为了符合公司快速发展的步伐，并为所有入职的岗位人才提供发展平台，公司要求入职人才拥有互联网思维、且以能力说话为工作目标。

公司单休，介意的大咖请绕行！

  

1.    工作时间：08：30-19：5=00  周日单休；

2.    薪资待遇：基本工资7000+绩效工资3000=10000元/月/税前；

3.    试用期绩效KPI：

     上岗之日起，带领3位团队人员，每日面试量必须达到至少五人、每三日必须上岗一人（任意岗位）、月有效人力必须达到15人；

4.    暂时无公积金，社保在转正后开始（试用期一个月）；

职位要求:

1.人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训。

2.5年以上HR领域工作经验，3年以上招聘工作经验。对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。

3.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；熟悉招聘流程及各种招聘渠道。

4.具备互联网思维

翰德林成立于1999年，是一家以中华优秀传统文化为核心，立足中高端企业家素质成长的综合文化教育产业机构
公司项目有：会员招生（一对一服务），韩德林书院全国代理招商，禅修班，汉服，禅乐坊，素食坊等
翰德林优势：
1.翰德林推动和弘扬中华民族优秀传统文化19年，专注于帮企业家解决问题，身心健康，心灵成长，家庭幸福，二代教育，事业定位以及生命觉悟。翰德林走到今天，可以称的上是引领品牌。

2.时代大趋势，***席非常注重传统文化教育，推动民族文化自信

3.翰德林书院灵魂人物：
田羽老师
中国女企业家协会 副会长

北京朝阳区工商联 执委

北京翰德林学堂创始人 院长

曾是：中共北京朝阳非公经济组织党建文化行战略合作签约人

并受邀到
国家行政学院
中国妇联
清华
北大总裁班
世界500强公司拜耳集团
深圳
上海
郑州
武汉
兰州
辽宁
香港
内蒙古等地巡讲

所到之处对中华优秀文化的弘扬
对提升民族文化自信和企业家及家族的人文素质成长起到了重要深远的影响……