北京招聘

职位描述：
1、 协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
2、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
3、 针对公司人员需求进行招聘管理工作；
4.、负责制定培训方案，并跟踪培训项目的开展和效果评估；
5、 完善公司绩效考核方案，并负责实施；
6、 执行公司相关薪资政策的规定；
7、 员工关系管理等相关人事事务；
8、完成领导交办的其他工作任务；
任职要求：
1、国家统招高等院校法律、法学、人力资源管理、劳动关系等专业毕业,本科及以上学历优先；
2、有2年以上人力资源部经理工作经验，公司薪酬绩效、劳动关系等相关从业经历；
3、有解决劳动纠纷工作经验；
4、特别熟悉薪酬绩效、劳动关系模块相关工作；
5、熟知劳动法及其相关法律法规；
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力

北京中瑞惠银国际保险经纪股份有限公司于2009年经中国保险监督管理委员会批准成立，现总部设在北京，业务覆盖全国。中瑞惠银注册资本金1亿元人民币，由多家投资机构共同出资组建，实力雄厚。对外经贸大学、中央财经大学作为中瑞惠银的合作伙伴，为中瑞惠银提供全面的技术支持。公司服务团队全部来自国内一流风险管理公司和大型企业风险管理部，具有丰富的项目经验和成熟的风险管理理念和服务实践。
中瑞惠银作为一家全国性的风险管理公司，遵照保监会提出的“社会化、市场化、专业化、国际化”的要求，规范运作。公司致力于为政府部门、大型国企事业单位提供全面风险管理服务，提高政府部门、国企事业单位的风险管理水平，帮助政府部门和国企事业单位全面有效管理风险，致力于大型企业集团的风险集中管理，全行业和全系统统一保险安排，大型工程项目的全程风险管理。公司成立至今，已经为国家旅游局、国家卫生部、河北港口集团、包头钢铁集团、冀中能源集团、河北航空集团等政府及企事业单位提供了专业、细致、全面的风险管理服务，获得极大的好评，建立了良好的合作关系。
中瑞惠银有先进的风险管理理论和实践经验，有完善的内部管理、业务操作和客户服务规范，有高素质的员工队伍，有强有力的技术支持，有全心全意为客户服务的理念。
当前，中瑞惠银正在公司董事会的坚强领导下，上下同心，全力提升公司现代化管理水平、金融运作水平、优质服务水平，全力做实、做新、做强、做优，努力把公司建设成为“技术领先、业务全面、服务优质、管理科学”的国内一流的风险管理服务提供商。