北京招聘

岗位职责：  

1、分析判断客户在经营指标方面存在的问题（包括销售、利润、库存、经营效率等） 

 2、分析判断客户在经营流程方面存在的问题（如终端运营管理、渠道市场管理、商品供应链管理、职能支持管理等，至少对其中一个版块有深入理解）  

3、能够基于了解客户的经营数据、经营流程的基础上，发现客户在经营管理过程中的风险点、问题点  

4、能够针对客户的风险点和问题点，提出行之有效的行动对策及解决方案，并向客户输出方法论及管理工具，并在合作期内持续辅助落地  

5、结合所输出的管理工具及合作过程中收集的客户需求，按照优先顺序整理可系统化实现的部分，向产品部门输出 

岗位要求： 
1、不安于现状，勇于挑战，有志在新零售或互联网+服装领域做出成绩 
2、从事服装零售行业5年或以上 
3、流程管理或经营分析为重点工作，复合型人才更优先 
4、对服装企业经营的全业务链条均需要有一定了解 
5、熟悉服装企业的系统使用（特别是ERP、SCM、BI等） 
6、具备独立思考能力、分析能力、学习能力、沟通能力、表达能力 
7、勤奋、适应性强、聪明、能自省 

店+ —— 胡润百富最具投资潜力企业
      店+是一家企业级SAAS服务平台，针对品牌服装行业，将互联网软硬件技术与零售管理经验相结合，为企业提供一整套智能零售和全渠道解决方案。
我们的产品
店＋的 终端零售系统，商家后台系统，微商城、分销系统，大数据平台以及DRP 系统等；打通商品/库存/会员/营销/结算等体系，提升商品的转化率，复购率，流转率，提升品牌运作及管理效率，重塑各个经营环节，拉伸品牌价值，提升盈利能力。
我们的未来前景
我们做垂直服装两万亿的市场，做整合服务的平台，建立服装行业生态圈。目前已与三彩、马克华菲、ALT、茵佳妮、JAC等数十多个知名服装品牌进行合作，帮助传统服装零售转型成智能零售。

公司福利
高于BAT顶尖薪资、全员持股、年休假、弹性上班时间、餐补、下午茶、下班打车免费（无论多远）、工作日outing

团队介绍
店＋智能零售平台自2015年初创立起，吸纳了一大批来自BAT（百度/阿里巴巴/腾讯）的技术开发人才，以及来自绫致时装，江南布衣、优衣库、zara等资深的零售专家，团队近百人，其中60%以上为技术人才。
目前已获得数千万的投资，新一轮正在融资中。。。。