北京招聘

岗位职责：

1、在总经理的领导下，负责对公司产品（即服务管理质量）、市场、安全实施全面管理、检查和监督。

2、根据集团、公司要求及行业标准，组织编写和审核“业务质量运行手册”、“业务工作程序”等指导文件，负责审批有关内部质量审核的计划、报告文件，并组织进行内部质量审核活动。??

3、根据公司经营管理目标,有效分解管理责任，拟定业务考核指标，与综合管理部共同建立和管理考核指标库，根据结果对分管的范围内实施人员的提拔、任免、奖惩、晋级管理。

4、审核公司业务线各项管理制度，把关各项目、各部门的岗位职责范围、权限标准、工作目标计划，管理服务流程。协助总经理督促检查日常管理工作的实施。

5、协助总经理建立、维护和完善公司安全管理体系，并监督责任落实。

6、按照培训要求编制业务年度培训计划，组织培训开展，跟进培训效果。

7、协助总经理进行市场开拓，有效开展对同业、客户、环境的调研及信息收集，定期向总经理汇报市场可行性报告，同时对目标客户、潜在客户进行管理。

8、负责会同综合管理部对各方提出的意见及时给予答复，并就建议的可行性进行分析，对可行的建议予以实施。

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、全日制大专及以上学历；7年以上企业经营管理经验，至少5年以上物业公司管理工作经验；

2、熟悉国家有关物业管理行业发展的各项政策，了解经济法、物权法、合同法等相关法律知识及税务、工商等政策，熟悉物业公司运作方式；

3、具有工程管理经验、丰富的物业前期管理经验或有高校物业管理经验者优先。

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