人力资源主管
北京巨鼎君富投资有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券 银行
职位信息
- 发布日期:2018-04-20
- 工作地点:北京-朝阳区
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
岗位职责:
1.负责员工入、离、调、转等各项手续跟进及完备,建立健全人事档案;
2.负责招聘工作,包括维护招聘渠道、简历筛选、电话预约、面试及入职等工作;
3.负责绩效统计及各类报表的汇总提交;
4.协助上级调整、实施及监督公司制定的人力资源管理政策、制度等;
5.熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
6.负责社保、公积金相关业务的办理。
7.完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1.统招本科学历,管理类、人力资源管理或相关专业 ;
2.2年以上人事相关工作经验,具备互联网金融行业工作经验者优先;
3.熟悉人事相关工作,清楚人事的业务流程;
4.熟悉国家劳动法规、政策,组织沟通协调能力强;
5.原则性强,执行能力强,有亲和力。
6.熟悉运用Microsoft office办公软件。
7.工作细致、认真、有责任心,较强的沟通协调以及语言表达能力。
职能类别: 人事主管
关键字: 招聘 社保 入离职
公司介绍
北京巨鼎君富投资有限公司总部位于北京CBD紧邻长安街,是经北京市工商管理局批准设立的专业从事企业与个人资产管理、企业与个人投资管理,企业与个人贷款等业务的专业金融咨询服务机构。公司经过多年的稳步发展并深入研究欧美等国拥有百年历史的成功P2P模式,创造出符合中国国情的创新型P2P模式--实物抵押债权转让模式。公司致力于用最古老而传统的以物作价的方式创造出符合现代社会的“双最”(最安全、最收益)模式。再进一步通过公司的专业金融服务团队,一流的风险控制团队,高级的管理人才,全方位的为小微企业与个人提供专业、谨慎、高效的服务。
在国家法律框架和国家相关政策指引下,公司的创新型P2P模式已经成功解决了千万小微企业与个人融资难的问题,同时帮助相应的投资者为抵御通货膨胀带来的资产贬值风险提供投资方案并满足投资者多元化的投资需求,从而得到了新老客户以及各方的广赞誉。
专业的管理团队:
公司高管都来自于银行、证券等金融机构,平均拥有多年的金融从业经验,是专业的管理团队。
优厚的待遇:
销售系列:基本工资+职级工资+福利+补贴+业绩提成+奖励基金
管理系列:基本工资+职级工资+福利+补贴+业绩提成+管理津贴+奖励基金
后台系列:基本工资 + 职级工资 + 补贴 + 福利 + 奖金
完善的福利:
五险一金+商业保险+年度体检+生日关怀+节假日福利+带薪休假
强大的培训体系:
新员工入职培训+高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议+海外金融考察+商学院研修
明晰的晋升通道:
销售序列:投资顾问—理财师—私人银行家
销售管理序列:投资顾问—团队经理—区域经理—财富中心总经理
后台序列:专员—主管—部门副总经理—部门总经理—总监
其他激励政策:
员工忠诚基金+股权激励
在国家法律框架和国家相关政策指引下,公司的创新型P2P模式已经成功解决了千万小微企业与个人融资难的问题,同时帮助相应的投资者为抵御通货膨胀带来的资产贬值风险提供投资方案并满足投资者多元化的投资需求,从而得到了新老客户以及各方的广赞誉。
专业的管理团队:
公司高管都来自于银行、证券等金融机构,平均拥有多年的金融从业经验,是专业的管理团队。
优厚的待遇:
销售系列:基本工资+职级工资+福利+补贴+业绩提成+奖励基金
管理系列:基本工资+职级工资+福利+补贴+业绩提成+管理津贴+奖励基金
后台系列:基本工资 + 职级工资 + 补贴 + 福利 + 奖金
完善的福利:
五险一金+商业保险+年度体检+生日关怀+节假日福利+带薪休假
强大的培训体系:
新员工入职培训+高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议+海外金融考察+商学院研修
明晰的晋升通道:
销售序列:投资顾问—理财师—私人银行家
销售管理序列:投资顾问—团队经理—区域经理—财富中心总经理
后台序列:专员—主管—部门副总经理—部门总经理—总监
其他激励政策:
员工忠诚基金+股权激励
联系方式
- 公司地址:上班地址:林萃西里55号国际气候大厦