北京招聘

【岗位职责】：
1、负责测试管理体系建设和管控；
2、对公司项目、产品线、应用的产品质量把控，同时负责测试的团队建设；
4、负责制定软件测试计划；
5、按照测试计划，分配测试任务，确保测试工作的顺利开展；
6、组织产品的测试实施工作，监督测试的进展和完成情况，及时沟通解决重大测试问题，确保测试目标的达成；
7、根据公司产品发展方向，及时追踪、收集软件测试新技术、新动态的资料，通过技术培训、交流等方式，建立测试团队，提高测试 团队的技术和业务能力。

【任职要求】
1、计算机类及相关专业本科以上学历，至少6年测试工作经验，5人以上的测试团队管理经验
2、扎实的软件开发和测试技术，精通功能、集成测试、上线测试等项目交付测试；对软件测试工作有浓厚兴趣；
3、熟悉Java等语言；
4、熟悉Linux，熟悉Oracle/MySQL等主流数据库操作；
5、很强的学习能力和技术钻研能力，良好的沟通能力，善于团队合作；
6、掌握管理知识、相关产品设计原理知识，掌握产品技术规范和测试标准知识。产品知识，国际标准行业标准的深刻理解能力。
7、优秀的团队建设能力，优秀的沟通协调能力；
8、有过手持终端测试、自动化测试、性能测试兼容性测试、稳定性测试、安全测试等专业知识和经验优先。

自成立以来，销售易坚持初心，不断将互联网技术应用到CRM领域的同时，也努力提升在传统业务流程（销售，市场，客户服务）的深度理解和软件服务的专业性。 成为中国移动CRM领域***，最创新的服务商，获得了神州专车、泰康人寿，分众传媒、神州数码、良信电器、北京科锐等数千家付费企业的青睐。并获得***风投红杉资本、经纬中国以及腾讯的鼎力支持，一举成为移动互联时代的企业服务领军企业。

未来销售易将继续深耕企业级服务，持续专注于CRM领域，在不断优化企业业务流程和用户体验的同时，进一步利用新型互联网技术为用户实现企业、客户、合作伙伴与产品之间，无缝连接与交互，帮助企业构建真正以客户为中心的核心竞争力。