北京招聘

岗位职责：

1、协助班主任/项目经理完成课程交付工作，包括但不限于项目预决算制订、费用申请、物料筹备、

酒店住宿及用餐协调、供应商沟通、学员资料准备及管理等。

2、维护与学员客户良好的关系，及时解决学员临时性的问题，将学习需求和课程改进建议反馈相关部门；

3、各期课程结束后的物料盘点、邮寄、保管、资料整理归档等工作；

4、交付部流程建设及其他后勤事务。

能力要求：

1、大专学历，有会展、活动执行及培训会务工作一年以上从业经验者优先；

2、耐心、细致、沟通协调能力强，工作效率高，服从工作安排，能适应短期出差。；

3、熟悉电脑操作（Microsoft Office软件：PPT，Word, Excel等），能使用设计或排版软件经验者优先。

薪资待遇及发展机会

薪资结构：岗位工资+项目执行奖金（销售提成）+年中奖金+年终奖金

福利：六险一金+餐费补助+带薪年假+免费年度体检+团建活动+免费年度旅游+节日福利

发展空间：职业规划双通道，宽松无“天花板”的晋升通道，公司项目多，只要有能力，就有发展机会

关键资源：与华为前高管一起工作，走进华为公司，听华为公司前高管讲授企业管理经验

团队氛围：公司文化简单，你的同事都是一群有追求的奋斗者

企业简介：
深圳科睿华企业管理有限公司（下简称“科睿华”，品牌为“华营”），是面向社会输出及传播华为管理思想的专业培训机构。科睿华围绕“华营”品牌，设有“华营公开课“、“华营内训”、“华营训战”等系列管理培训产品，为企业提供基于华为管理理念和管理实践的培训和管理辅导，量身定制企业管理干部培训方案。科睿华为企业提供咨询需求的评估服务以及对企业创始人及高管团队进行相关领域的管理辅导，包括但不限于企业文化、人力资源、研发、供应链、市场、法务、管理变革等。科睿华的导师及顾问团队由具有丰富管理经验的华为前资深高管及现任管理顾问组成，实战经验丰富，是华为公司二十多年管理变革过程的亲历者。

关键资源：
①与华为前高管一起工作，走进华为公司，听华为公司前高管讲授企业管理经验；
②“华营”品牌优势，华营是向社会输出及传播华为管理思想的专业培训机构；
③公开课、内训、训战、咨询，多维度、落地式的业务模式，得到的不仅仅是工作。