北京招聘

1.负责店铺价格调整、拍单管控、流量跟踪、数据分析、页面风格及商品展示方式优化等工作；

2.负责店铺活动报名、直通车、钻展、淘宝等站内外推广；

3.负责整体调性提升及转化率、UV提升，保持DSR分数在同行业标准以上；

4.负责站内钻石展位CPM投放及直通车CPC投放；

5.负责站外智汇推和CPT投放；

6.负责微信公众号的搭建；

7.负责营销平台的业务搭建（智汇推、百度推广、国美在线等）。

任职要求：

1.大专及以上学历，有1年以上电商平台运营经验，负责过月销100万以上电商店铺；

2.年龄35周岁以下；

3.会百度、360、搜狗的SEO、SEM；钻展直通车等手段，社区软件及CPT包时广告熟悉并实操，基础PS2；

4.思维严密、工作细心、沟通协调能力强、责任心强、良好的职业操守，能积极主动汇报工作。

福利待遇：

1.提供员工住宿；

2.周末双休/假日福利/带薪年假/社会保险/生日福利；

3.一年多次团队建设/年度境内境外旅游；
4.薪资+职位晋升

5.培训机制/学习型企业
薪酬标准：7K-8K

工作地点：通州区宝佳路11号TATA木门总部

工作时间：工作日8:30-17:30

简历接收人：刘莹莹 电话 15011143652 邮箱：593732958@qq.com

TATA木门，中国木门行业领先品牌。品牌始建于1999年5月,企业全称为"北京闼闼同创工贸有限公司"，是中国致力于成品居室门研发、生产、销售、服务的专业企业之一。TATA产品始终以“简约时尚”风格著称，推崇***创造唯美，第二创造产品的理念，并致力于改变落后的装饰行业，提倡唯美、科学的居住环境。
时至今日，公司已发展成为一个多元化集团公司，旗下拥有三个品牌，“锦上宅”、“TATA”和“padoor”,共拥有二十几家工厂，全国员工20000余人。TATA在全国拥有多家直营分公司,销售网点覆盖全国1000多个城市，在全国共有2000多家店面。
快乐的工作、快乐的生活——TATA公司员工平均年龄26.5周岁，年轻、有朝气；
“我们的任务是学习，工作只是练习题！”是TATA人重视学习关注员工成长的铿锵心声。TATA每年投入高额经费组织员工内研外训，用各种形式来完成大家的学习和提高。
TATA重视每一个员工的自身发展和创造力，以及他在 TATA 中起到不可替代的作用。人格平等、人尽其才、劳有所得是 TATA 的合作法则.
如今经历了22年风雨历程的TATA木门仍然坚持自己的初衷，那就是我们只专注于做木门，并相信只做一件事才能做到完美！一直以来TATA愿得到大家的支持，也愿支持大家！
欢迎加入TATA大舞台，展现你的价值！