北京招聘

岗位职责：Job Description

1、负责营销部日常运行管理工作，建立并完善部门工作流程及相关管理制度；

Responsible for the daily operation and management of the Marketing Department, establish and improve the department work flow and related management system;

2、制定部门年度计划并督导实施，年度营销费用预算的编制及费用执行的统筹管理；

Make the annual plan of the department and supervise the implementation, the compilation of annual marketing expense budget and the overall management of cost execution.

3、品牌形象及理念的构建及推广、品牌传播渠道的完善，宣传物料的编制及推广等；

Brand construction and promotion, brand communication channel improvement, publicity materials preparation and promotion, etc.

4、分店市场的商圈管理，会员维护，市场合作模式的创新，公共关系的维护等；

Business circle management, membership maintenance, innovation of market cooperation mode, maintenance of public relations, etc.

5、制定门店全年营销计划，制定在营店市场推广计划及促销活动方案，新建店的总体营销方案制定、组织及实施工作；

Formulate the annual marketing plan of the store, formulate the marketing plan and promotion plan of the store, and formulate, organize and implement the overall marketing plan of the new store;

6、分店演艺团队的培训与指导，演艺活动的策划评价等， 负责平面设计团队工作的指导与设计作品的审核管理工作；

The training and guidance of the branch performance team, the planning and evaluation of performing arts activities, responsible for the guidance of the work of the graphic design team and the review and management of the design works;

任职要求：job qualifications

1、 大学本科学历以上，市场营销相关专业， 市场营销管理岗位工作10年以上，担任部门经理职务5年以上；

Bachelor degree or above, major in marketing, more than 10 years of marketing management position, more than 5 years as department manager;

2、 具备较好的市场开拓、客户维护及品牌营销能力，有较强的资源整合能力，较强的工作计划及落地实施能力，对数据敏感并具备良好的数据分析能力；

Have good market development, customer maintenance and brand marketing ability, have strong ability of resource integration, strong ability of work plan and implementation of landing, sensitive to data and has good ability of data analysis;

3、 对儿童娱乐行业感兴趣，有事业心，有幽默感，有创造力，较强的自我推动及积极鼓励他人的能力。

Interested in children's entertainment industry, enterprising, with a sense of humor, creativity, strong self-promotion and the ability to actively encourage others.

福利保障：Primary welfare

1、缴纳五险一金、年终奖金、年终分红、年度调薪、带薪年假；

Social insurance and Housing fund, year-end bonus and paid annual leave;

2、婚礼津贴，生育津贴、生日津贴、丧葬津贴、住院津贴等、节假日礼品、年度体检等

Wedding allowance, maternity allowance, birthday allowance, funeral allowance, hospitalization allowance, holiday gift, annual physical examination, etc.

3、健全的培训学习体系及职业规划发展平台；

A sound training and learning system and a platform for career planning and development;

4、探奇伙伴会有拥有丰富的企业文化活动：各个节令的活动、探奇文化节、技能比赛、生日派对、出游活动等。

There will be plenty of corporate culture activities: activities of various festivals, cultural festivals, skills competitions, birthday parties, trips, etc.

作息时间：Work and rest time

1、周一至周五：早上：08:30—12:00，下午：13:00—17：30。

2、休息时间：双休。

应聘流程：

1、网上投递简历==>2、公司筛选简历==>3、电话面试（可能是海口总部0898开头的座机拨打您的电话）==>4、分公司面试或总部面试==>5、通知并录用

简历投递邮箱：jointanqi@duludao.com

联系方式：0898-68573318、0898-68573315转人力资源部

总 部 地 址：海南省海口市龙华区金贸西路环海国际商务大厦

   海南嘉年华娱乐管理股份有限公司，成立于1992年，是一家专注于投资、策划、经营FEC“室内家庭娱乐中心”的专业儿童娱乐公司。公司总部设立在海南海口，旗下拥有核心品牌“探奇乐园”及“嘟噜岛”、“嘟噜小镇”、“嘟噜噜成长学院”、“POCOCO趣味高尔夫”、“Jolly Jungle蹦床公园”六大品牌以及十余个原创动漫卡通形象。通过极具创新的丛林、小镇、农场、海洋、奇幻森林等主题场景打造，呈现给顾客和孩子们一个欢乐奇趣的家庭室内娱乐中心。
   公司专注于家庭娱乐行业28年,专心致力于这个平台的深耕建设，不断的创新经营，先后聘请多位国际知名游乐公园运营高管担任企业咨询管理顾问，全国主题乐园多由荷兰JORA（Jora Vision Asia ltd）公司担纲设计，公司始终坚持“创造欢乐、传播快乐”的愿景，以及”致力于为3-12岁的儿童创造一个欢乐、亲情、奇趣、富有教育意义的家庭娱乐中心，成为卓越的FEC运营中心”为使命。
作为国际IAAPA组织的成员单位、中国CAAPA的理事成员单位、中国大型游戏机协会专业委员会的副主任委员单位，海南嘉年华娱乐管理股份有限公司连年被评为中国商业地产最具成长性连锁品牌，成为中国动漫游戏行业的优秀企业之一，2017至2019年度获得中国游艺机游乐园协会颁发的“摩天奖—中国品牌室内乐园奖”，中国商业地产行业发展协会颁发的“***商业合作伙伴奖”，中粮大悦城年度***商户奖、银建发大阅城年度***商户奖。中国文化娱乐行业协会颁发的“年度中国游戏行业-优秀企业”和“游戏游艺场所经营先进单位”，公司及企业创始人王辉***连续13年蝉联中国游戏游艺行业金手指奖、优秀企业及企业家奖、先进单位奖。在2020年光荣获得对国家防疫及扶贫工作的“文旅企业抗击新冠肺炎疫情突出贡献奖”。
28年以来，嘉年华公司已在中国26个城市开设过42家乐园分店，覆盖了海南、北京、天津、威海、烟台、济南、银川、兰州、昆明、成都、珠海等城市。全国与华润五彩城、中粮大悦城、银川建发大阅城、昆明柏联百盛、家家悦集团、观澜湖集团、海航集团、海尔绿城等知名地产商建立了多年稳定的合作，并获得合作伙伴的高度认同和美誉。我们拥有500多名传播快乐的工作伙伴，每年为中国50万家庭创造欢乐、传播快乐。在“创新、品质、故事、尊重、乐观、共享”的企业文化引领下，探奇人正朝着中国F.E.C.行业先进企业的发展目标不断迈进，诚邀您的加入，共同为社会创造欢乐，传播快乐！