北京招聘

薪酬福利：
1、保障底薪：5500-8000元。每月额外真服务绩效奖1000～2000元基数，考核优秀还可以晋级！(没有天花板的平台，让你尽情绽放自我)
2、月发分成：50%~80%高提成（只来真的不来虚的，业内独有，高于其它行家25%以上）
1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金
2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单
3、晋升体制----销售专员--置业经理—店长—销售总监
4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假
5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告
6、公司福利----福利手机+手机号（华为P8、苹果6）
岗位职责：
1.通过网络渠道，开发一手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户；
2.接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案；
3.每日完成规定的量化指标。
房产销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要，一个是公司，另一个是位置，乐有家是深圳这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想（买房买车），如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。
带薪培训：专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术
后期培训：老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧
乐有家王牌销售团队诚邀您的加入！我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。
平时比较忙，主动联系者优先录用！

乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！