北京招聘

1、 协助总经理处理日常工作，包括资料收集整理、文件起草传递、项目执行监督等;

2、 协助总经理推行新的计划、项目或管理制度，参与新的计划、项目或管理制度的制定，并跟踪其实施情况；

3、 协助经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；

4、 经总经理授权，代表总经理处理重大项目内外协调工作，负责总经理对重大项目信息的获取和指令上传下达；

5、 经总经理授权，代表总经理进行重大商务，公共关系活动，协助总经理处理对外事务；

6、 全面负责协助总经理日常工作安排及出差行程安排；

7、 受总经理委托负责召集或协助安排各项高层会议，安排日程与议程并负责记录，整理撰写会议纪要，跟进落实高层会议、主题会议决议等；

8、 撰写总经理的有关讲话稿、报告、文件、信函等综合性文件；做好总经理与公司各部门上、下行文的保存、管理、督办工作；

9、 完成总经理安排的其他督办、协调、落实事宜。

任职要求：

1、形象气质佳，较强的沟通能力和交际能力，大方得体：营销、管理、教育类本科及以上学历, 年龄28-40岁;

2、能承受一定工作压力，有二年以上营销及管理相关工作经验背景，有相关教育行业背景优先；

3、熟练运用办公软件;具备扎实的文字功底，具有很强的公文写作能力及表达能力；

4、学习能力强，情商高、知识结构全面，具有优秀的人际交往能力及协调能力；

5、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致、踏实严谨、做事有条理性、逻辑性，执行能力强；

6、持C1驾照，能熟练驾驶。

7、工作敬业，言谈举止大方得体，不骄不躁，有条不紊。

北京建培教育咨询有限公司（以下简称“建培教育”）成立于2004年，是一家专业的建筑业企业咨询培训服务机构，每年为企业培养数以万计的实用型人才；成立之初就一直秉承“专业、高效、服务”的经营理念服务于企业。
 专业——成就口碑

建培教育汇聚了政府官员、行业专家、高校学者组成的500余人的专家团队并与相关部委、行业协会及知名院校合作。以国家宏观政策为导向；以行业发展方向为指引，以企业实际需求为己任。致力于成为建筑企业发展助推器、行业人才孵化器。

高效——打造信誉

建培教育成立伊始就将“诚信高效”作为企业最基本管理理念；坚持以“诚信为本”为自身发展的原动力，打造“高效执行”的服务团队，为解决企业需求提供保障。

服务——铸造未来

建培教育利用自身资源优势，与政府部门、企事业单位和知名院校签订战略合作协议，形成全产业链服务体系。先后为行业企业解决政策指导、技术支持、人才培养、管理咨询等实际需求。

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