北京招聘

1、协助总经理制订公司的经营指标、年度规划；

2、及时督促、指导各部门围绕公司各项经营指标制订本部门的工作规划、工作方案；

3、及时反馈总经理各部门工作计划制订情况及所遇到的问题、困难；

4、保障各部门工作规划在实施层面的可达成性与是否紧密围绕公司经营指标、承担分解指标的责任；

5、围绕公司经营目标，跟进、检查各部门工作规划、工作方案、工作目标的执行情况，并及时反馈总经理

6、当工作目标达成结果偏离计划时，辅导部门负责人修正、改善工作规划、工作方案，以实现最终按期达到预定目标的结果，对各类突发问题或困难向总经理提前预警；

7、协助总经理落实公司的各项经营指标；

8、负责组织召开、全面执行并检查落实会议的各项指令；

9、负责组织召开总经理办公会（特指周一例会），检查、督促、协调各部门工作进展情况；

10、积极提交各类合理化建议（人事、业务、经营等方面），依据阶段性目标达成情况，向总经理提供分析及改进建议(经营计划、销售策略、资本经营等)；

11、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户），参与组织公司重大活动

12、协助总经理进行公司企业文化、企业对外发展战略的规划，配合相关部门完成企业文化搭建工作

13、配合总经理处理重大、突发性事件或危机事件；

14、协助总经理完成各项指令、信息的上传下达工作，确保上级命令及时准确的传达至执行人，下属执行中的各项信息及时准确的反馈至总经理，同时按实际情况进行分析汇报，帮助总经理做出决策；

15、围绕经营指标，协调各部门工作层面的信息沟通，确保最终目标的按期达成；

17、配合行政中心检查制度体系的执行情况，确保执行的准确性；

18、在本岗位工作范围内，不断完善、优化相关的各项管理制度。

任职资格

1、25岁以上，管理类专业本科以上学历；

2、3年以上同岗位工作经验；医药行业优先

3、掌握药品销售/管理的法律、法规，熟悉GSP规范要求，了解药品销售行业的各商业运营模式；

4、具备良好的沟通协调能力，工作效率高；具有很强的执行能力；

5、具有较强逻辑分析、策略执行的思维，拥有较强的承压能力与应变能力，原则性强；

6、服务意识强、抗压能力强。

一、公司基本介绍
1、太阳升医药是医药行业新星企业，是专业生产国民药的现代化大型医药集团，集团推行3：3：3：3的发展战略，即以药品生产、药品研发、药品销售为产业链；高端医疗、高端管理、高端资源为服务链；医养结合、医资结合、医创结合为资源链；医药核心科技、医药核心人才、医药核心品种为技术链的现代化大健康产业集群。太阳升医药集团高度重视高新技术的成果转化，全球化布局高精尖研发人才，研发军团分布于中国、美国、日本、韩国、德国及中国香港，为太阳升医药集团源源不断的提供研发支持和高端新品支持。

太阳升国际药物研究院秉承“让科技产业化”的愿景，坚持自主开发与产学研合作并存的研发战略，全面联合全球高精尖医药研发机构，开展全球化技术和产品的联盟合作，建设全球多中心研发平台，拥有集科研开发、项目服务、注册服务、风险投资于一体的现代化医药研发体系。

 
2、董事长背景：太阳升医药集团董事长方小东，被誉为中国医药界的少帅人物，原珍宝岛制药集团总裁，是集企业战略顶层设计、企业营销全盘管理、企业资产运营整合的企业实战型管理运营专家；是中国医药企业高端人脉平台的拥有者和话语权者。
 
3、集团公司四大产业包括药品板块、器械板块、医美化妆品板块、医疗板块。药品和器械主要来源于日本（占80%）、瑞士、美国、荷兰等国，合作模式包括知识产权共享、属地化生产、中国销售经营。

4、药品方向：主要为化药，包括不局限于肿瘤、儿童、神经、心血管方向。

5、器械方向：主要为二类和三类小型设备，包括癌症筛查、体检和精准治疗三个方向。

6、医美化妆品：主要日本为主，面膜、瘦脸仪、胶原蛋白、除皱系列等。