北京招聘

岗位职责：

1.前期主要协助顾问收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求，为客户提供有价值的服务

2.根据客户提供是职位JD，寻访合适该职位的候选人

3.协助顾问联络候选人，安排候选人面试

4.逐渐熟悉工作之后，需要独立负责客户职位的招聘工作，深入挖掘客户目标公司的候选人群体

5.需要有独立面试候选人的能力，并给予专业面试指导意见

6.与团队一起打造圈内口碑，树立公司品牌形象

要求：

一、猎头标配：

1.说一口流利的普通话，用你的专业话语和声音秒杀你的候选人

2.有一颗坚强的心，扛得住压力，受得起赞美，并致力于在猎头行业长期发展

3.能有积极的自驱力在互联网某一领域深耕细作

二、猎头进阶版：

1.我们需要你有一点狼性，有一些血性，把事情做到专业

2.最好有一定的猎头工作经验，能清楚了解之前重点支持的客户情况，并关注了解互联网动态，习惯求甚解

3.有较强的Mapping和人脉深度转介绍的能力，在人脉维护方面有比较强的能力

4.善于运营自己的招聘渠道，有较强的电话沟通能力

5.了解互联网行业，有快速学习的能力

只要你有能力，会给到你充分的成长空间，每半年会有一次升职加薪的机会

汉森咨询是一家中国领先的合伙制猎头公司。我们在通过专注领域的划分来组织咨询顾问团队的同时，更借助一个规模化的IT平台支持，来实现更专业的招聘服务。

我们的角色

我们的角色是促进雇主和求职者成功匹配，并致力于成为企业的战略人力资源伙伴和成为求职者的职业辅导专家。我们的优势

我们针对所涵盖的每种职业，划分每名招聘顾问的专注领域，这一点确保了每位顾问都是具体行业或者职能方面的专家，从而能够为雇主和求职者提供专家意见。