北京招聘

工作职责：

1、根据集团以及各中心/各分子公司的人员发展规划，制定、实施招聘计划；

2、发布招聘广告，筛选和搜索简历，组织安排面试，完成招聘目标；

3、不断搜索和拓宽有效招聘渠道，以确保获得更多的有效简历；

4、组织建立各类职位的招聘标准，完善测评手段，负责新录用员工背景调查，确保录用合格人员；

5、组织完善和改进招聘流程，以提高招聘各环节的质量；

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、学历要求：大专以上学历，专业要求：人力资源相关专业优先；

2、3年以上招聘工作经验，有房地产行业猎头经验或新项目组建经验优先；

3、熟练运用各种招聘渠道，招聘流程及面试方法；熟悉招聘流程及各类国家劳动人事政策、法规；

4、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

        禾中建投结合集团核心战略，整合内外资源，相继打造集团特色与市场潮流相结构的产品体系。以农文商旅型城市特色综合体、城郊型特色小镇、特色产业园区、高科技产业新城、产业新城等为建设产品主线，打通“产业逻辑体系”与“商业逻辑体系”的区隔，未来禾中建投将成为新一代的区域运营与产业内容IP综合服务商。
        禾中建投产业围绕投资、建设、工程、销售、运营一体化，对内构建新的盈利平台，培育新的增长动力，打造新的竞争优势，将禾中建投培育成为禾中战略支柱型产业板块；对外突出大文旅、产业园区、新材料高科技多元发展，创新农文商旅体验化+高科技产业化+产城一体化的“三化”总体战略，将禾中建投打造成为区域（城市）运营与IP并重的集成发展运营商。