北京招聘

岗位职责：

1.协助上级领导制订培训计划，组织、辅助各部门贯彻落实培训项目的实施，并对培训效果做出客观和总结评估，不断完善培训方案；

2.负责内部培训师团队的建设，组织开发基础类培训课程及编写培训教材；

3.按照绩效政策，负责组织、监督各部门绩效考核的执行，协助处理考核过程中的争议问题；

4.制订绩效改进方案，为上级决策提供信息支持，协助上级对绩效考核指标的不断完善更新；

5.协助上级领导推进企业文化传播；

6.完成上级交办的其他部门事务。

任职要求：

1.人力资源管理专科及以上学历；

2.具有5年以人力资源相关工作经验，3年以上绩效、培训工作经验；

3.具有优秀的文案撰写能力，较强的亲和力和感染力，良好的抗压能力；

4.执行力强，善于学习，具有较强的分析与解决问题能力，富有责任心和团队协作精神。

    大益同心（北京）科技发展有限公司潜心于医疗行业的产品营销。包括德国蔡司眼科全系列检查、治疗、手术设备及耗材，外科全系列手术显微镜；德国STORZ设备和手术器械，应用于耳鼻喉、头颈外科、呼吸科，所推广和销售产品均为医疗行业一线品牌，对于产品带来的成效均荣获行业内专家共识和认同，对造福社会和广大患者提供良好的医疗诊断体验。

    公司秉承“信任是基础，积极是态度，感恩是品质，共赢是目标”的企业核心价值观，践行“凝聚有理想、有愿望的人才，在医疗行业做点实事儿；打造员工为自己做事的平台，成为医疗行业内值得客户信赖的合作伙伴”愿景理念，脚踏实地一步步成为医疗行业的知名企业。

    公司总部设立在北京，建立两大营销事业部，同时在内蒙区域设有办事处。公司拥有强大的三甲医院客户市场资源及国际品牌后盾；为客户提供创新的，有竞争力的医疗解决方案，医疗设备和服务，坚持从服务行业客户需求出发，基于公司十几年营销经验的坚实积累。未来公司会持续开拓创新，致力成为一家国际水平的现代高科技企业。
    
    公司福利：六险一金、全员分红、双休、股权激励、孝亲工资、餐费补助、交通补助、话费补助、高温补贴、业务提成、年假、拓展旅游等，同时公司有健全的晋升和薪酬机制，希望每一位员工都能在公司有一个良好的职业发展。