北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据年度人员招聘计划完成招聘任务；
2、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，并及时与部长沟通；
3、建立并发展多种招聘渠道，根据职位差异选择有效招聘渠道；
4、定期维护招聘渠道，根据使用情况，对渠道进行选择与淘汰管理；
5、定期更新、发布招聘信息；
6、及时准确地处理人才网站及内外网投递的简历信息，对有效简历进行筛选、初试及备份；
7、设计面试环节并参与面试，对候选人作出准确判断和选择；
8、负责员工入职、转正、调岗、竞聘、离职、解聘事宜；
9、员工关系，定期约谈，了解员工动态，并及时反馈问题；
任职要求：
1、性别：
2、学历：本科及以上
3、人力资源专业；
4、从事人力资源招聘工作两年以上；
5、结果导向，必须按期、按质完成招聘任务；
6、有责任心、有担当；

公司名：腾雷科技（北京）有限公司
公司

我们是一群怀揣梦想，努力拼搏的年轻人；
我们是一支风雨无阻，勇往直前的狼群；
我们是一个施展个人才华，实现个人价值的平台；
跟着希望跟着光，我们是不落的太阳，腾雷科技邀请您加入我们，齐心协力，共创未来！