北京招聘

职位描述：
1、负责全体员工的人事档案管理工作。
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
3、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
6、负责公司人事文件的呈转及发放。
7、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务。
8、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。
9，协助公司行政管理

北京新基永康基因科技有限公司成立于2009年，率先在中国将基因检测大规模应用于医疗领域。

公司的管理团队，拥有丰富的行业经验，从事基因检测服务超过十年。早在2001年就开始为科研单位提供基因检测服务。有一大批高校、科研院所和知名基因领域的专家。客户包括清华大学，北京大学、中国遗传与发育生物学研究所、军事医学科学院等科研院校，也包括CDC等专业管理机构。

公司目前主要从事基因检测的应用研究和服务推广。其产品涵盖肿瘤、消化、心血管、呼吸、妇产科等多个医疗领域。拥有多个临床实验室，每年新推出产品超过5个，开展10个以上的科研合作项目，覆盖所有的基因检测技术。拥有304、309、军总、海总、空总等大批医院客户，年检测样本数超过5万例。并同美国相关行业有着密切的技术合作。

公司重视团队文化建设，以客户为中心，以产品为导向、以员工为根基。充分发挥员工的主人翁精神。为员工提供独立自主的发展空间。并全员享受公司的成长红利。看重员工在公司服务的历史，公司认为：只要长期坚持做一件事，就是专家。公司只需要踏实、肯干的人。我们不在乎你的学历和经历。在这里，你只做，就能达到。