北京招聘

职位描述：
1.   至少有五年以上（特殊人才除外）中、高端岗位招聘实操经验，擅长做高端（p7及以上职级）技术（对互联网技术相关岗位的基础知识有一定了解）或产品岗位；
2.拥有丰富的高端人脉资源（或可开拓高端资源），有效渠道资源；
3.交付能力极强，以结果方式导向，认可“规定时间内高质量输出结果”的价值观。熟悉招聘各种方式方法；
4.有较好的业务感，能很快熟悉业务；
5.聪明、自学能力强、踏实、谦虚，思维敏捷，尤其是需要具备自驱力和谦虚的工作态度；
6.对于社交行业和产品有一定的认可度；
7.具备高并发能力；
8.作为丰富工作经验的老手，具备同理心，对新平台过去输出的结果需先认可再熟悉业务的基础上考虑改革或优化，不图复制讲究创新；
此职位待遇：底薪20K+提成

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