北京招聘

职位描述：
【工作内容】
1．参与拟上市/被并购项目企业人力资源管理尽调、诊断，并出具诊断报告；
2．及时跟进项目企业的人力资源相关计划的执行情况，并对此进行记录，及时向相关人员同步信息；
3．配合处理项目企业提出的人力资源管理相关问题，出具书面建议；
4．配合专家开展企业现场及非现场的日常辅导工作，撰写备忘；
5．配合专家开展人力资源管理相关课程、工具等研发工作；
6．完成公司交待的其他日常工作。
【任职要求】
1．踏实、努力，且具有良好的团队合作意识，能够适应高强度的工作；
2．思路、逻辑清晰，并擅长将其书面化；
3．掌握基本的办公软件，具备良好的文字处理、PPT制作能力；
4．人力资源管理本科专业毕业（硕士优先考虑）；
5．有1-2年人力资源管理工作经验者优先。
加入我们，您可以获得：
1．良好的发展平台：资深专家亲自栽培、丰富的一线企业实战机会、全方位了解企业上市流程、亦有机会成为上市公司高管。
2．丰厚的工资：您的薪资由能力、工作经验、学历等多方面决定，另有绩效考核工资、项目奖金，表现优秀者亦有一定额度的股权奖励。
应聘流程：
1．有意者请发送简历至邮箱。
2．邮件发送主题与附件请以“姓名+专业+应聘职位”格式命名。
3．明德蓝鹰人力资源部对简历初步筛选后将近期电话通知面试的时间和地点。

北京明德蓝鹰投资咨询有限公司?人力资源部
                                          二○一七年九月六日

       北京明德集团由投资管理中心（私募股权投资基金）、投资咨询有限公司、实业管理有限公司、投行服务有限公司、5741企业成长上市联盟共同组成。致力于为有上市意愿的本土企业提供一站式的上市服务以及强大的资源支持。下属三大控股公司分别是北京明德天盛投资管理中心（私募股权基金：备案编号7499）、北京明德蓝鹰投资咨询有限公司（IPO上市辅导咨询机构）、北京明德乾坤信息咨询有限公司（包括明德商学院，传媒，母基金，交易所4大板块）。公司拥有中国资本市场的投行导师、资深保代、上市公司高管、国际律师、财税专家、知名企业家、实战派企业战略、管理顾问等专家，是一家针对中国中小企业战略性IPO上市流水线的专业化上市咨询服务机构。 明德团队成功辅导过32家公司IPO上市，正在辅导的IPO准上市公司20余家，成长性的公司100多家，2017年已启动IPO上市公司4家，即将投资的准IPO上市公司12家。创造了投行3个第一：风险投资项目融资率第一（60%），IPO辅导上市率第一（32家），IPO股权投资退出率第一（66%）。