北京招聘

职位描述：
主要职责：
1.　 组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2.　 制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3.　 负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作；
4. 　负责公司员工绩效考核体系的建立、完善，并组织实施季度、年度的员工、管理人员全面的绩效 考核与管理；
5.　 拟定人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
6. 　建设人才储备晋升体系，设立科学、合理的人才管理薪酬和福利体系；
7. 　指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
基本要求：
1. 　工商管理、行政管理、人力资源管理等经管类专业毕业；
2. 　本科及以上学历，年龄25-28周岁。5年以上行政人事工作经验。其中，2年以上管理岗位工作经验。
3. 　亲和力和优秀的人际关系处理技巧；
4. 　优秀的协调组织能力、领导能力、判断能力、表达能力、高度的执行能力；
5.　 办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；
6. 　优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。
7. 　熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。

公司主页：http://www.dna1953.com.cn

    北京天一辉远生物科技有限公司成立于2008年8月，***高新技术企业。主营基因序列检测分析，基因合成、基因编辑和蛋白表达载体组装等业务。应用于动植物、微生物种、种质资源、品种纯度鉴定，关键基因位点、特征基因序列解读，分子靶标筛选、医药研成果转化等。当前正在为国内281家拥有***、省市级重点实验室的三级甲等医院、99家***、***院校，37家研究院所，49家具有临床检验检测资质的企业以及26家相关领域上市公司和众多小微企业单位直接提供产品和服务。在近年国内生命科学高速发展的大背景下，有九州通平台强大的资源整合能力和影响力加持，我们坚定信心拥抱变化，应对机遇和挑战，努力发展壮大，立足北京，向更广阔的天地和未来跨越。
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