北京招聘

1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；

2、分析公司人力资源需求，制定招聘计划并组织实施；

3、拟定招聘方案，组织实施招聘活动；

4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；

5、进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；

6、制定招聘预算并控制执行；

7、分析、评估招聘效果；

8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格:

1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历；

2、五年以上企业招聘或猎头公司工作经验；

3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和方法，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

5、具有优秀的语言表达及沟通能力，协调能力，亲和力，明锐的洞察能力和分析判断力。

  "华视网聚成立于2010年1月，是专业从事新媒体版权整合运营业务。
  公司由行业内资深人员组建，已迅速发展为行业内知名企业，目前公司拥有近50000小时的影视节目，包括中央电视台大部分动画片，新加坡电视剧，港台影视剧，和9000集的韩剧等。
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  华视网聚通过建立完善的影片价值评估体系、市场信息调研体系、视频版权采购体系、版权分销体系、版权运营体系、影视产品新媒体宣发体系，大规模开展新媒体版权分销与运营。目前华视网聚版权分销与运营渠道已经覆盖全部新媒体领域，在行业内处于领先水平。
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