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职位描述：
岗位职责：
1、负责分区各项运营活动的开展、落地、分解和执行；
2、负责分区日常经营数据分析，协助分区经理制定合理的市场策略；
3、策划、推进和执行分区自主开展的运营活动；
4、通过对运营活动过程的把控，保障活动的实施和结果的达成，并对运营活动方案进行持续优化；
5、负责分区团队员工运营能力提升的培养。
 
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、2年以上酒店行业和运营岗位工作经验；
3、熟悉使用Word/PPT/Excel等办公软件；
4、较强的适应能力，亲和力，快速学习能力和较强的抗压能力；
5、能够适应短期出差。

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