北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级制定和完善并优化仓库相关单证的各项规章制度并贯彻实施；
2、定期与上级进行流程回顾，分析流程中是否存在可以改进的地方或缺陷，做出流程优化；
3、根据仓储配送预报，了解隔天各项目的进出库计划，做好单证与操作的协调及监控工作；
4、掌握单证各项设备的使用情况，定期检查并且记录各种设备更新、维护的情况；。
5、安排每日移动盘点及循环盘点工作，控制掌握仓库库存盘点状况与调整系统数据的状况，确保系统数据与库存的一致性；
6、统计各项目的应收费用数据，按财务要求提报仓储数据；
7、统计每日/月度报报表；
8、定期或不定期检查单证的归档工作；
9、每天召开班例会，全面负责仓库协调、督促单证的日常工作及安全工作，保证单证正常运行，布置单证注意事项和当天的业务量交底，传达客户和领导的需求；
10、每月对项目的工作量进行分析，对人员进行合理调配；
11、对于客户的投诉，应协助部门领导找出投诉发生的原因，制定解决方案，组织员工学习，监督各项改善措施得到落实；
12、根据组内成员的工作任务完成情况、工作

任职资格：
1、具有大专以上学历；
2、熟悉物流仓储单证作业流程、5S管理要求，熟悉仓储物流系统；
3、熟练使用Windows系统、各种办公软件及常用工具软件（如Office, Visio等）；
4、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力、组织协助能力，具有较强的团队建设、管理能力和数据分析能力；
5、工作认真细致、积极主动，有较强的工作责任心和逻辑思维；
6、具有一定的英语识别能力；
7、具有两年以上相关工作经验；
8、物流管理、仓储类相关专业优先。

上海畅联国际物流股份有限公司于2001年5月22日成立，由上海浦东新区国资委、上海仪电集团与上海外高桥保税区联合发展有限公司共同投资设立，注册资本人民币2.3亿元，依托上海外高桥保税区作为公司总部和示范物流基地，凭借高端系统软件及高效操作管理流程、极具市场竞争力的组织架构及绩效体系、高度市场化人力资源管理及先进管理理念和制度，在短短十年内，畅联物流成为了一家以高端物流为导向，服务于高端企业的著名专业第三方物流企业，并向"精益供应链管理先锋"迈进。
畅联物流立足保税区，积极推进服务网络的建设和拓展，截至2013年底，已在全国各地设立了18家分子公司，员工总数逾3000人，并形成了覆盖华东、华北、华南及中西部等重点区域、重要城市的全国化物流服务网络。
未来10年，畅联有志成为中国精益供应链管理先锋企业，为此我们将实行3-level的人才培养计划，同时不断提升IT的运用和技术能力，不断地创新营运管理的方式，在继续做强的同时，使SLC的服务网络和营业规模以年平均25%的速度递增，以此来协助我们的客户获得供应链的完美优势。
公司官网：http://www.chinaslc.com