北京招聘

职位描述：
负责酒店前厅部门的管理，协助店长做好运营管理工作；员工培训及日常培训，和其他部门的沟通与协调工作。
本酒店的销售开发工作，包括：渠道开发、客户谈判、协议签署等；关注一些社交网络等渠道的客户满意度及前台的财务状况。
任职要求：
1、高中以上酒店管理专业或同等文化程度；3年以上相关工作经验，丰富的团队领导经验与协调沟通能力。
2、有一定电脑基础，经简单培训后应能够使用公司酒管系统；普通话标准，能用英语与外宾简单的沟通者优先考虑。
3、性格开朗外向、心态积极正向，较强的服务意识，较好的职业度及品质感；具备一定的执行与销售能力。
薪资待遇：
薪资构成：底薪3500+提成+月奖+话补+社会保险+工龄工资+节日福利+年终奖+免费食宿+劳保用品+带薪年假+重视员工成长发展，与时俱进的先进管理培训系统
联系人：吴经理 13051652866

雅悦酒店投资管理有限公司(以下简称雅悦酒店)，是提供经济型及中端客房的连锁酒店。公司成立于2006年，注册资金5000万元，注册地址：北京市东城区东交民巷4号，以投资、经营、管理连锁酒店为主营业务。
 
   雅悦酒店发展目标是打造中端精致客房的连锁酒店，公司与国内知名酒店设计公司达成战略合作，根据每个酒店物业的自身条件和区域特征，以科学的设计流程和时尚超前的专业设计，量身定做酒店的公共区域和房间设计，精心打造场景化、主题化的新一代高品质酒店产品，为客人提供 “雅致、温馨、健康、愉悦”的住宿体验，以满足入住顾客的核心需求，使客人充分体会到“轻松雅致，从此刻开始”。
 
   雅悦酒店自成立以来，始终围绕“服务、管理、团队”三个重点，一直秉承“以人为本、不断创新”， 努力倡导“诚信经营、用心服务”的雅悦理念，以客户和员工为中心，以标准化的服务和品质如一的酒店环境，通过不断改善每一个细节，努力为客人提供更加人性化的细微特色服务，赢得了客人的满意和信任，公司也保持了稳定的发展。公司目前在北京、济南、青岛、郑州等重点城市拥有近20家分店，2100余间客房。
 
  酒店定位：中端精致连锁酒店。为有商务、休闲、旅游等需求的客人，提供轻奢、便捷、高性价比的住宿服务。
 
  酒店特色：“雅致”、“温馨”、“健康”、“愉悦”
 
  企业文化：诚信、用心、激情、共赢；团队合作、客户第一
 
 公司经营目标：雅悦酒店以中端、精致客房的连锁酒店作为发展目标，在借鉴国内外同行成功运作经验的基础上，通过充分调查研究国内商旅人士的需求与住宿习惯，以标准化的服务和品质如一的酒店设施，保证顾客核心需求得到充分满足；同时，公司以客户和员工为中心，不断创新，从每一个细节做起，努力为顾客创造更多更加人性化的特色服务，使入住雅悦酒店的顾客享受到“超值+惊喜”的旅途住宿体验。
   近期，雅悦酒店将在确保良性运营的前提下，进行稳步发展、适度扩张。以环渤海湾为重点，采取直营、控股、参股、加盟和联盟等多种形式拓展新的物业，并致力于将每一分店做精、做细、做强。