北京招聘

职位描述：
岗位职责：




1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。

2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。

3. 负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对公司薪酬情况进行监控。

4. 根据公司发展规划，对公司的各个职能部门进行职务分析，编制各岗位的岗位说明书。

5. 负责劳动合同的签定与管理工作，进行劳动关系管理，代表公司解决劳动争议和纠纷。

6. 负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。

7. 负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。

8. 负责公司与外部各级组织、机构的业务联系，负责对内、对外劳资统计工作。

9. 负责公司各项资质申报工作（新申请、延续、执业检查、自查报告等）。

10.负责总部与各分支机构的对接工作，办理分公司的营业手续，备案，年检等。

11.负责配合投标部完成投标中需要的证书、人员证件的准备工作。

12.负责公司办公环境的管理、行政前台的人员管理工作。

13.领导安排的临时性工作

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源、企业管理专业毕业

2、从事人力资源方面工作5年以上，在咨询企业工作过的优先考虑

3. 精通人力资源各大模块，掌握最新劳动法知识及相关地方法规

北京思泰成立于1996年11月，是中国第一批获得国家建设部批准的工程造价咨询甲级资质企业之一，是财政部通过全国公开招标评选的未来五年财政投资评审20家全国定点服务机构之一。思泰实行总分经营模式，搭建通用业务平台。并通过设立总部、分公司和项目部三级架构，建设集团管控型企业。思泰总部设在丰台科技园区，办公场地千余平米，拥有现代化的办公设备。

     北京总部是思泰的市场经营中心及企业管理中心，设有机构部、业务部、行政人力资源部、财务部、客服部、企划宣传部、项目经理部、监察审计部、总工室、档案室和思泰研究院，在全国主要省市设有50家分公司及事业部、项目部。思泰所有员工中拥有大学本科以上学历者占90%，具有注册造价师、注册咨询工程师、注册建造师、注册会计师、注册监理工程师、注册房地产估价师、国家招标师等专业职业资格者占70%以上。另外，思泰与北京建筑大学、河南城建学院等各地专业院校合作，搭建了由行业专家、学者，教授组成的思泰专家团队。2010年，思泰与北京建筑大学共同创建了“思泰研究院”，其宗旨是：培养高端专业人才和先进技术产品研发，推动行业整体发展。

      北京思泰通过多年与国家政府部门及大中型企业合作，积累了丰富的工程咨询、造价咨询、项目管理、招投标代理、财政投资评审及财政支出绩效评价咨询经验，同时获得了诸多荣誉。今天的思泰拥有良好的政府资源和行业影响力，并集合了工程建筑、经济建设、财政管理及绩效评价等领域国内权威专家团队资源，能够为客户提供优质高效、全方位的专业咨询服务。

     十多年风雨兼程，思泰人兢兢业业，励精图治，在客户服务和企业发展上取得了令人瞩目的成就。如今，思泰与鑫苑(中国)置业、万科地产、远洋地产等大型房地产企业合作，探索中国房地产企业借助第三方专业工程造价咨询公司公平、公正的专业评审，实现企业对各项目管理和成本有效监管与控制的长效机制。

     伴随着中国经济的高速发展，思泰将以“依靠财政、服务财政”为未来5年的经营指导思想，依托北京总部、借助各地分支机构，快速建立思泰全国服务网络。实现“思泰发展成为中央财政投资评审领域领军企业、中国工程造价咨询行业领跑者及中国房地产企业工程咨询管理专家”经营战略目标。