北京招聘

职位描述：
岗位职责:

1.全面统筹规划人力资源开发、战略管理，拟定人力资源规划方案，监督各项计划的实施；

2.制订和完善岗位职责，根据用人需求，拟定招聘计划，组织协调各部门进行招聘，招贤纳士；

3.建立和实施人才发展计划和激励计划，使团队茁壮成长；

4.强调并宣传企业文化核心价值，促进团队文化建设，展开各类招聘培训、绩效评价等工作；

5.执行并完善员工入职、转正、培训、异动、离职等相关规则及流程；

6.统筹员工关系管理、离职面谈，防范与处理劳资风险等；

7.协调和处理各部门的所有人力资源相关工作；

 

岗位要求:

1.统招本科以上学历；

2.10年以上人资经验；

3.熟悉人力资源各大模块，有丰富的经验并有深入的思考，遇到问题时能够快速准确做出专业判断和决策；

4.公正、严谨、敬业，出色的管理沟通能力、统筹协调能力及承压能力；

5.有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、亲和力、责任心、事业心；

上海埃林哲软件系统股份有限公司成立于2004年，是甲骨文公司的白金合作伙伴、 SAP的认证合作伙伴以及微软的认证合作伙伴。主要业务涵盖了企业信息战略制定、信息科技应用规划、信息化项目分解、企业业务流程优化咨询、信息系统建设和信息系统持续运维。同时，公司发力互联网业务，有众多创新平台的业务模式，如IT大资源平台IT坊和自研产品品牌云时通。

*大中华级别***、规模***Oracle JDE 信息咨询服务顾问公司
*SAP认证合作伙伴
*核心团队从事信息科技服务超过二十年
*聚焦行业、提供精选、精准的行业全面信息科技解决方案
*根植中国本土，服务中国和全球的卓越的信息科技服务团体

定 位 ： 企 业 数 字 化 运 营 的 引 领 者 与 服 务 者
愿 景 ： 成 为 信 息 科 技 应 用 于 企 业 的 最 卓 越 的 服 务 商
使 命 ： “ 引 领 企 业 向 信 息 科 技 要 管 理 、 要 创 新 、 要 发 展”