北京招聘

职位描述：
1、员工入离转调手续的跟进、执行、优化管理；
2、员工关怀项目的推进和优化；
3、HRM系统员工信息维护；
4、定期提供入转调离数据报告给所需部门；
5、HR部门文件管理员，与公司5S项目组对接；
6、员工入离职面谈的执行；
7、协助薪酬福利经理参与部分薪酬福利项目；

职位需求：
1、2年以上外企人力资源工作，日文或英文良好，从事过员工的入转调方面的工作；
2、能够独立完成员工关系模块工作内容；
3、熟练使用excel数据、PPT等办公软件；
4、积极主动、正直热情、沟通能力强、思路清晰、逻辑性强、注重团队合作；
5、热爱人力资源工作，对员工关系模块感兴趣，愿意参与更多的工作提高自身能力

北京谷英技术咨询服务有限公司，前身为北京世贸中心人才咨询部。成立于1987年的北京世贸中心隶属于中国世贸集团，是由北京市近百家大型工商企业、金融机构、贸易中介组织共同发起成立的贸易促进机构，同年成为世界贸易中心协会正式会员。自成立以来，一直致力于发展和推动北京与世界各地区域间的经济贸易合作和科学技术交流。为了促进国际人才交流和技术合作，北京世贸中心充分发挥资源优势，深入了解企业需求，自2004年以来已为海内外客户企业提供大量专业精细的人力资源解决方案。2011年，为了更好地发展面向中国国内的人才咨询和技术咨询事业，北京谷英技术咨询服务有限公司（GR谷英人才）正式成立。我们将不懈努力，更加专注于为您和您的企业提供全面、优质、有效的人才咨询服务。
人力资源服务许可证 编号： 110105713312 号

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