北京招聘

职位描述：
工作经验：
1.所需的核心工作经验（年）：2年以上风电或软件开发企业工作经验
2.有公司级运营管理经验（包括不限于计划、目标管理、项目管理等）
3.所需软件技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件
4.优先录用条件：组织协调能力出色，具备很强的语言表达和沟通能力。
其他要求：
1、 三年以上工作经验、学习能力较强，可承受一定压力
2、 对数字敏感，具备较强的数据分析、逻辑分析能力，能较好地从数据中总结问题。
3、 具有良好的组织协调能力和服务意识，语言表达和沟通能力强。
4、 熟悉软件开发全流程，熟悉运营管理的相关知识
5、 年龄28-35岁之间。
职位描述：
1. 根据公司战略目标，协助编制年度经营计划及项目节点计划，并对计划执行情况进行分析总结，及时提出预警或调整建议；
2. 协助上级领导分解公司年度经营目标，拟定各各部门年度目标，并跟进各部门指标完成情况；
3. 参与制定各部门组织绩效考核指标，协助配合开展公司组织绩效考核工作；
4. 协助组织运营相关会议，并组织协调进行相关计划调整，推动会议交办事项落地执行；
5. 整理和分析各产品经营数据，并进行动态监控，及时提出预警；
6. 完成领导临时安排的工作。

    我们，注重与客户的充分沟通，把独具创意的构想变为现实，无论项目简单或复杂
    我们，凭借丰富的工程经验，严谨的工作态度和专业的团队为客户提供最完善的服务
    我们，相信活动是最直接有效的客户沟通体验之旅
    我们，有能力，有信心，有责任帮助更多的企业，实现他们做大做强的企业愿景