北京招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责公司员工关系管理体系的搭建，包括制度、流程的制定、梳理、优化、迭代；
2、负责保障员工关系基础工作（入职、转正、异动、离职、劳动合同、人事档案、考勤等）顺利开展；
3、负责人事大数据收集、分析工作，支持公司相关项目工作；
4、针对公司人事等规章制度，妥善解答员工疑问；
5、组织受理员工投诉和内部劳资纠纷，完善内部沟通渠道；
6、协同上级领导和法律顾问处理有关劳动争议；
7、负责推动公司文化系统的建设工作，策划各类公司文化活动，丰富员工生活，提升员工的满意度和敬业度，建立员工与公司之间的和谐关系。

任职资格：
1、7年以上员工关系管理的工作经验，人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、熟悉人力资源管理和相关劳动法律法规，具备较强劳动争议仲裁和诉讼处理经验；
3、具有强烈的责任心和事业心，优秀的沟通能力和谈判能力，团队协作能力；

铁汉生态建设有限公司（以下简称“铁汉建设”），国家壹级建筑企业，是深交所上市企业深圳市铁汉生态环境股份有限公司旗下全资子公司。

铁汉建设主营水利水电工程、市政公用工程、建筑工程三大板块，业务涵盖机电设备安装、消防设施施工、装修装饰、港口与航道、输变电、公路桥梁、城市道路及照明、城市园林绿化等领域。

公司拥有水利水电工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、建筑工程施工总承包壹级、机电工程施工总承包壹级、消防设施工程专业承包壹级、建筑机电安装工程专业承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级共7项壹级资质，同时具备港口与航道工程施工总承包、电子与智能化工程专业承包、输变电工程专业承包、地基基础工程专业承包和公路路基工程专业承包等多项全面的专业资质。

截至目前，铁汉建设已获评“全国优秀水利企业”、“水利施工行业AAA级信用企业”和“水利安全生产标准化一级单位”，连续十四年被评为“守合同重信用企业”，建设的项目多次获得“国家优质工程金质奖”（国家工程建设质量方面最高荣誉）、“中国电力优质工程”等***奖项。