北京招聘

工作职责：
1.销售公司培训项目（包括公开课和企业内训）
2.根据客户要求和公司资源，为客户提供量身定做的培训解决方案
3.开拓客户资源，保持良好的客户关系特别是同大客户的长期合作关系


任职要求：
1.有培训或咨询行业销售经验，具备良好的销售能力及业绩表现记录（资深销售经理，要求有3年及以上相关行业经验）
2.大学以上学历，诚信有责任心、客户价值导向，同时具备良好的逻辑思维
3.具有亲和力和良好的沟通能力，能够建立并维护良好的客户关系，拥有客户资源的优先
4.能独立完成销售流程，与执行团队清晰沟通，使培训效果达到客户期望
5.熟练操作常用Office软件，包括Word, Powerpoint, Excel等，拥有客户方案策划及制作能力。

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