北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责制定公司品牌运营、市场运营、加盟运营、售后服务战略规划；组建并管理运营团队，建立、完善运营中心的工作流程以及制度规范，履行团队管理职责；制定市场运营推广费用预算、费用控制以及完善相应激励考核制度；
2、针对用户、产品特点、市场状况、公司资源，制定运营战略规划、媒体宣传、市场推广、渠道建设等方案的策划并实施；
3、深入市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，探索业务合作与拓展模式，为公司决策提供依据；
4、梳理公司品牌建设，并制定有效的品牌推广策略，提升公司在行业内的美誉度、知名度；
5、有很强的自我开拓资源，促进完成任务目标达成；
6、开拓制定品牌加盟管理制度及执行，搭建代理商运营团队，负责全国代理商的运营、支持与管理；
7、通过数据分析，及时调整相应的逻辑和设计，找到运营问题并给出有创意和创新性的解决方案；
8、结合公司要求，针对业务特点，制定行之有效的业务管理办法，并确定相关制度流程，在销售队伍中推广落实，规范公司销售管理体系；
9、建立培训体系和制度，根据销售队伍的实际需要组织相关人员开发针对性培训课程，并予以授课；通过培训，实现增加销售专业知识水平、提升销售技能的目标，进而促进公司业务提升。

任职要求：
1. 大学本科以上学历；有8年以上工作经验，其中5年以上部门管理经验；在汽车行业（后市场）有丰富的经验；
2. 精通PPT等办公软件使用；擅长人员管理；能够充分领会管理层意图并加以落实推动，有良好的全局观和宏观把控能力；
3. 管理能力、组织能力、沟通能力、协调能力；
4. 有大局观，具有前瞻性思维，善于创新，能够发现并解决各类问题。

泰斯福德（北京）科技发展有限公司诚聘