北京招聘

职位描述：
岗位职责：
人力部分：
1.协助事业部负责人建立人力资源相关制度、流程、体系，并监控实施具体运行情况；
2.负责建立事业部下属场馆人员信息管理体系，统计、管理并维护人员信息；
3.协助事业部在各地区、各场馆招聘、储备所需人员；
4.协助事业部负责人建立员工绩效管理体系并实施；
5.协助事业部负责人把控劳动风险、处理劳资纠纷；
6.协助事业部负责人有效管理团队：团队建设，绩效管理、文化宣导和融合，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决。
行政部分：
1.负责对接总部行政部门，完成任务的上传下达，信息搜集、公文来往等工作；
2.负责管理事业部档案，按照总部要求完成相关档案整理工作；
3.负责监管下属门店、分公司行政工作的规范化执行；
4.负责完成总部行政部门安排的其他工作。

任职要求：
1.全日制重点大学本科及以上学历；
2.人力资源管理、心理学、工商管理学等管理类专业；
3.2年以上人力资源工作经验，具有儿童娱乐行业/连锁教育行业经历者优先。
4.具有良好的语言、文字表达能力，有一定的文字功底
5.责任心强、沟通能力佳、执行能力强、抗压能力强；

    航空大世界科技文化有限公司成立于2014年8月，是中国保利集团有限公司承接军民融合战略、促进文化产业进步、推进科技创新发展的重要载体，是保利地产成为“世界一流的不动产生态圈投资运营商”、“房地产+”战略落地的重要组成部分。
    公司以保利国防公园、航空大世界旅游度假区为核心，同时布局飞翔家亲子乐园、航空竞技赛事、科技娱乐设备等多个领域。依托保利集团的资源统筹与航空工业的技术积淀，致力于实现科学技术与文化旅游的共生共进、科技体验与休闲娱乐的和谐相融，成为弘扬国家文化软实力的重要载体与平台。