北京招聘

职位描述：
岗位介绍：人事专员属投资公司人事部管理，负责人事基础工作，直接晋升岗位为人事主管：
1、主要负责公司招聘，选择合格的人员；2、负责员工入职的三日基础培训，根据员工试岗情况进行考核，并给予经理考核意见；3、负责员工入职、转正、离职等工作的综合管理及档案的管理；4、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的申请；5、负责员工考勤、奖惩管理，并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；6、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；7、配合其他部门有关工作，给予人事意见。<br>
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岗位要求：1、教育背景：人力资源、工商管理等专业统招大专及以上学历；2、优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析；3、及时领悟上级领导意图,工作效率高,服务意识强；4、耐心细致，有责任心，具有保密意识。5、熟练掌握办公软件word、excel；

我公司成立于1999年，为大型工程(装饰)企业 拥有国家设计与施工二级资质，是中国建筑装饰协会会员单位，被评为“AAA级诚信企业”。公司主营业务是公装设计、施工、家具、弱电一体化服务，上班时间周一至周五早九晚六，周末双休；工作地点：朝阳区望京启明国际大厦B座4层。