道路桥梁设计师
北京顺捷兴宏工程设计咨询有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:国企
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2017-10-22
- 工作地点:北京-丰台区
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:4-8千/月
- 职位类别:公路/桥梁/港口/隧道工程
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、施工图纸审核优化和设计开发协调;
2、按照要求完成从方案至施工图的设计发展;
3、制作工作模型和各阶段图纸,协助建筑设计师将草图发展成合理的方案图纸;
4、工程设计全过程管理和现场技术服务;
5、工程设计质量及进度协调控制工作;
6、按流程签署技术文件及变更洽商;
7、工程技术业务文件管理。
任职资格:
1、道路桥梁土木工程或相关专业本科以上学历;
2、3年左右建筑工程行业设计或规划工作经验;
3、具有较强的大型工程项目方案设计能力;
4、熟悉项目设计流程,对项目前期的设计有较强的掌控能力;
5、能组织协调团队进行方案设计,统筹大局,具有良好的沟通及表达能力,责任心强,有敬业精神;
6、具有项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计等方面的能力;
7、熟知城市规划、建筑设计、构造学、给排水、暖道、电气、企业管理、相关法律等知识;
8、对相关专业(景观、结构、设备)设计有较深的认识和一定的审核及协调能力,具备较丰富的现场施工配合经验;
9、具有独到的创作理念及创新意识,有项目设计组织管理经验,能准确理解项目需求,并善于沟通协调,对建筑外立面和材料有较强的审核能力;
10、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。
岗位职责:
1、施工图纸审核优化和设计开发协调;
2、按照要求完成从方案至施工图的设计发展;
3、制作工作模型和各阶段图纸,协助建筑设计师将草图发展成合理的方案图纸;
4、工程设计全过程管理和现场技术服务;
5、工程设计质量及进度协调控制工作;
6、按流程签署技术文件及变更洽商;
7、工程技术业务文件管理。
任职资格:
1、道路桥梁土木工程或相关专业本科以上学历;
2、3年左右建筑工程行业设计或规划工作经验;
3、具有较强的大型工程项目方案设计能力;
4、熟悉项目设计流程,对项目前期的设计有较强的掌控能力;
5、能组织协调团队进行方案设计,统筹大局,具有良好的沟通及表达能力,责任心强,有敬业精神;
6、具有项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计等方面的能力;
7、熟知城市规划、建筑设计、构造学、给排水、暖道、电气、企业管理、相关法律等知识;
8、对相关专业(景观、结构、设备)设计有较深的认识和一定的审核及协调能力,具备较丰富的现场施工配合经验;
9、具有独到的创作理念及创新意识,有项目设计组织管理经验,能准确理解项目需求,并善于沟通协调,对建筑外立面和材料有较强的审核能力;
10、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。
职能类别: 公路/桥梁/港口/隧道工程
公司介绍
北京顺捷兴宏工程设计咨询有限公司(简称:兴宏设计)成立于2017年,是北京城建顺捷电子图文设计制作有限责任公司(总公司)旗下的子公司,是为北京城建设计发展集团股份有限公司适应国内外城市建设设计业务发展而成立的一家承接工程设计服务及人力资源管理咨询的服务公司。
公司自成立以来,先后承接了全国范围内的轨道交通设计、海外的阿斯塔纳交通设计、建筑院室内设计一体化设计、市政道路工程设计、城乡创作及规划等项目的分包,同时开展人事代理、高端猎头、员工培训、人力资源管理咨询等业务。
目前,公司已经在全国30个省市为北京城建设计发展集团、北京市轨道交通建设管理有限公司、住建领域事业单位等单位输送员工1000余人。
公司主要业务范围:
一、项目分包:面向国内外承接城市轨道交通、建筑、市政、一体化开发、勘测等多领域的分包业务;
二、人事代理:针对招聘旺季,新项目,员工短期替补及编制紧带来的人才短缺,提供短中长期项目人事代理,包含简历筛选、人才推送、预约面试、洽谈薪资、薪酬核算代发、代缴个税、社保公积金代理缴纳、劳动合同关系纠纷处理、绩效管理、员工关系处理、职称评定申报等;
三、人事外包服务:通过岗位外包,服务流程外包,支持客户提升组织灵活性,降低风险,包括接纳薪酬核算代发,代缴个税、社保公积金代缴、培训组织、劳动合同等;
四、猎头服务:快速精准为企业寻猎适合的高端人才,为企业的中长期发展提供人才动力;
五、人力资源管理咨询服务和其他有关劳动人事服务。
北京顺捷兴宏工程设计咨询有限公司秉承总公司“为人至诚,为业至精”的企业精神,通过不断提高科学管理水平,高质量、高标准、高效率地为国内外住建领域,提供工程设计与人力资源咨询服务,争取实现社会效益和经济效益的双赢。
公司自成立以来,先后承接了全国范围内的轨道交通设计、海外的阿斯塔纳交通设计、建筑院室内设计一体化设计、市政道路工程设计、城乡创作及规划等项目的分包,同时开展人事代理、高端猎头、员工培训、人力资源管理咨询等业务。
目前,公司已经在全国30个省市为北京城建设计发展集团、北京市轨道交通建设管理有限公司、住建领域事业单位等单位输送员工1000余人。
公司主要业务范围:
一、项目分包:面向国内外承接城市轨道交通、建筑、市政、一体化开发、勘测等多领域的分包业务;
二、人事代理:针对招聘旺季,新项目,员工短期替补及编制紧带来的人才短缺,提供短中长期项目人事代理,包含简历筛选、人才推送、预约面试、洽谈薪资、薪酬核算代发、代缴个税、社保公积金代理缴纳、劳动合同关系纠纷处理、绩效管理、员工关系处理、职称评定申报等;
三、人事外包服务:通过岗位外包,服务流程外包,支持客户提升组织灵活性,降低风险,包括接纳薪酬核算代发,代缴个税、社保公积金代缴、培训组织、劳动合同等;
四、猎头服务:快速精准为企业寻猎适合的高端人才,为企业的中长期发展提供人才动力;
五、人力资源管理咨询服务和其他有关劳动人事服务。
北京顺捷兴宏工程设计咨询有限公司秉承总公司“为人至诚,为业至精”的企业精神,通过不断提高科学管理水平,高质量、高标准、高效率地为国内外住建领域,提供工程设计与人力资源咨询服务,争取实现社会效益和经济效益的双赢。
联系方式
- 公司地址:阜成门北大街5号院