北京招聘

岗位职责：
制定并实施公司各项招聘计划，完成招聘目标。
根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
进行聘前测试和简历甄别工作；
充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格： 　 　 　 　 　 　
1、大专以上学历 ；　 　 　 　 　
2、4年以上相关行业工作经验， 2年以上相关行业招聘经验； 　 　
3、较强的学习能力、文字表达能力和课件开发能力 ；　 　
4、形象良好，普通话标准，表达清晰准确；
5、有良好的沟通能力，较强的团队合作意识说明。

联拓集团是中国大型专业化汽车销售及维修服务的领先企业。旗下拥有多家独立法人的子公司、多个具有国际标准的品牌汽车4S店和汽车销售展厅，经营领域涉及整车销售、维修服务、租赁和二手汽车业务。

集团自成立以来，先后取得了一汽-大众、一汽奥迪、一汽丰田、一汽马自达、上海大众、长安马自达等国内外数家知名汽车品牌的经销权，各品牌汽车年销量在北京地区乃至全国居于同行业前列。联拓集团拥有员工一千多人，多年来积极响应政府号召，大量吸纳下岗职工及伤残人士，解决弱势人群就业难的问题，2006年被北京市政府授予“劳动用工信得过单位”称号。

十六年来，联拓集团获得了来自政府部门、汽车生产厂家和行业协会的诸多荣誉：被中国汽车流通协会评定为“中国汽车销售服务十大企业集团”、“改革开放30年中国汽车流通行业最具影响力·十大汽车经销集团”，被北京市工商局评为“守信企业”、被北京汽车维修行业协会和北京市场协会汽车流通分会评为“诚信企业”；荣获一汽-大众奥林匹克全国总冠军、一汽-大众销售全国总冠军、一汽集团“功勋经销商”、“长安马自达经销商服务技能竞赛全国总决赛冠军”等荣誉称号。

联拓集团的发展目标是：以较强的品牌优势和综合竞争优势在汽车流通行业树立领航者的地位；建立体制现代化、管理规范化的企业；进入国内及国际资本市场并成为具备较高经济效益及社会声望的上市企业集团，实现“中国汽车销售服务大型管理公司”的目标。