北京招聘

职位描述：
岗位职责：

1、定期收集行业/地区人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备；

2、依据公司人员编制和人力资源年度招聘计划，协助综合管理部部长组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置；

3、负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，协助部长开展招聘工作；

4、建立员工沟通渠道，定期收集信息，拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施；

5、负责劳动合同的签订与管理工作，进行劳动关系管理，

6、负责办理员工的各项社会保险和住房公积金手续；

7、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续；

任职要求：

1、大学统招本科学历，211院校、985院校优先；

2、人力资源专业或企业管理等相关专业，五年以上工作经验；

3、良好的职业操守、人际理解力、工作执行力，抗压能力强； 举报 分享

中冶置业集团北京公司于2016年12月成立，作为中冶置业践行“3+6”区域布局战略中三大区域布局之一，重点深耕北京及环大北京区域。目前在建项目有中冶德贤公馆项目、门头沟新城14街区棚户区改造及环境整治项目、中冶工材搬迁改造项目、承德市兴隆县南土门村、红石砬村、二道河村项目等。中冶置业集团北京公司秉承“服务用户，奉献社会”的企业宗旨，在改善了人居环境、提升区域品位的同时，彰显了中冶置业安居宜居、和谐共生的社会责任。