北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助决策层制定公司发展战略；
2、负责企业文化、团队文化建设和落地执行；
3、负责部门工作计划制定、实施和服务流程优化并监督执行；
4、负责提升部门人员的业务技能、专业知识、组织沟通等能力培养，提升服务品质，促进口碑宣传；
5、负责部门的团队建设和日常管理工作，定期组织召开部门工作会议；
6、带领部门同事，完成公司安排的其他事宜；
任职要求：
1、3年以上教育培训行业工作经验；
2、具备良好语言表达能力、服务意识、责任心，大局观念；
3、有较强的管理领导能力以及沟通协调能力，抗压性强；
4、良好的危机处理能力，能快速妥善解决各类突发状况。 举报 分享

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