北京招聘

职位描述：
1、负责贯彻执行关于建筑技术、质量的有关法规、文件、规范、规程。

2、负责质量体系诸要素的管理：产品标识和可追溯性、检验和试验、不合格品的控制、纠正和预防措施、质量记录等。

3、负责组织编制项目质量保证计划、项目施工组织设计，有关技术、质量、安全的技术措施、方案及季节性施工方案。审核审批分包方施工方案的可行性能否满足项目质量保证计划和施工组织设计要求。

4、对工程质量状况进行监控，使其满足质量保证计划的要求。定期召开质量分析会，对质量状况进行分析；对不合格和潜在的不合格进行分析，组织制定纠正预防措施，并督促有关人员贯彻执行。

5、组织推广“新技术、新工艺、新材料”在项目的应用，开展质量改进、技术创新活动。

6、负责本项目日常技术和质量管理工作。完成公司下达的各项有关质量、技术任务；使公司有关质量、技术等方面的文件得到贯彻执行；组织图纸会审、施工组织设计交底；协助监理、分包和项目部关系；组织落实技术示范工程的各项要求，解决项目存在的一些技术问题等。

7、对项目安全生产负技术责任。

8、负责定期组织检查各分包技术资料，保证其与工程同步。


任职要求：

1、具有工民建、建筑学、工程管理等专业大专或以上学历，中级以上职称；

2、具有 10年以上大型房地产企业工程管理工作经验，8 年以上总工程师等高层工程管理职位工作经验； 精通工程建设专业知识、设计、施工技术标准、技术规范；熟知房地产行业运营、管理知识和相关法律知识；熟悉工程材料设备相关指示；了解施工工艺与工程量的计算，工程项目开发成本全过程控制等知识；

3、能独立并带领团队完成各阶段各专业的设计图纸的协调、审核，提出更加经济合理的设计方案，并促进落实对设计方案的修改和调整； 主持各种技术方案审定、各种技术变更，组织各种技术会议。

4、能切实保障工程的进度、质量、成本和安全生产，实现工程项目预定的各项目标；组织各专业施工、监理队伍的招投标，完成工程建设的施工管理；

5、较强的项目管理能力、沟通协调能力、团队合作能力，严谨细密的工作作风，良好的职业素质和敬业精神；

6、具有卓越的领导能力、组织能力、判断与决策能力、计划与执行能力。受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训。有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力； 举报 分享

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