北京招聘

职位描述：
1、全面负责公司培训体系的建立、组织、策划和管理，保证培训工作的顺利进行；
2、根据公司总体的产品及销售渠道的要求，负责确定培训的方式、方法、手段及工具，并负责培训课程的开发规划、编写及审定；
3、负责监督制定全年培训规划、区域及经销商培训计划，并负责计划的达成；
4、定期进行市场调查，收集培训材料及数据，结合公司发展现状、品牌特点对培训体系和培训效果进行评估，完善和不断丰富培训的内容及方法；
5、能独立组织实施全国各类培训会、招商会、大促活动；
6、负责本部门人员的工作指导、监督和各项指标的考核，提升部门内培训人员的专业素质及培训技能；

任职资格：
1、 年龄38岁以下，大专以上学历，有化妆品行业、日化线5年以上培训经验，有大型外资品牌同等职位工作经验者优先考虑；
2、 具备较强的专业知识和培训体系搭建能力；
3、 表达能力强，掌握较高的演讲技巧，语言具有感染力，具备一定的文字功底，能够撰写策划方案，能根据不同区域制定促销方案，开展销售培训，能独立开发、制作培训课件；
4、 形象体貌端正、形象气质佳、个性开朗、诚信可靠、做事有韧性、责任心强，可承受工作压力，富有团队合作精神、不怕吃苦。
5、 丰富的培训策划、组织、实施经验，能接受全国出差。
公司的福利待遇：
1、提供具有竞争性的薪酬待遇，购买五险；
2、享受国家法定节假日休假，带薪假期，实行周末大小周工作制；
3、不定期组织员工文体活动；
4、公司提供合理的晋升机制，广阔的晋升空间。 举报 分享

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