北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工招聘计划，并根据需要进行及时调整、修改；
2、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；
3、利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道；
4、实施招聘工作，根据招聘需求，选择合适的招聘渠道，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人，组织面试并提供初步面试报告；
5、对拟录用员工进行背景调查，办理员工入离职手续；
6、管理、开发招聘渠道；
7、维护人才储备库。

任职资格
1、人力资源或相关专业本科及以上学历；
2、一年以上生产型企业相关工作经验，优秀应届生亦可；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

浙江华康药业股份有限公司创始于1962年，是一家从事多种功能性糖醇及健康食品配料研发、生产、销售的国家高新技术企业。公司下设多家子公司，构建了原料自给、生产销售一体化的经营体系，营销网络遍及全球主要国家和地区。

公司秉持质量、职业健康安全、绿色低碳循环发展理念，通过GMP、ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO50001、FSSC22000等多项管理体系认证，以及Intertek绿叶标志认证，被评为“国家绿色工厂”、“节能环保领军企业”、“中国轻工业发酵行业十强企业”。

公司获得国家企业技术中心认定，主导和参与木糖醇、山梨糖醇、麦芽糖醇等三十余项国家标准、行业标准及团体标准的制定。同时，公司与国内外众多院校合作，开展核心技术的研究和攻关，创新推进科技成果转化，荣获中国专利优秀奖、中国轻工业联合会科学技术进步奖一等奖等奖励，木糖醇产品被工信部评为“单项冠军产品”。

未来，华康股份将继续以“做世界领先的糖醇专家”为愿景，致力于功能性糖醇和健康食品配料的研究开发和技术创新，携手国内外更多的合作伙伴，共创甜美事业，共享健康生活。