北京招聘

职位描述：
【岗位职责】
1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，并针对医院管理层推荐符合学员的医院管理培训项目；
2、也可通过搜集资源或现有资源及其他渠道所掌握的资源进行拜访客户从而达成有深度的面销。
3、在团队主管的领导、经验传授、点对点培训下，灵活的将招生经验运用起来并最大化释放和发挥个人才能以达成个人可观收入及招生计划。
4、定期回访、跟进无意向学员，以真诚、坚持不懈推进学员学习新知识的态度维护系统里每一个未来的学员。
5、能够用心制定自己的工作计划并完成每月课程任务并完成完成工作计划及每月课程销售任务。
6、在原有学员的单位基础上做二次开发、维护及搜集更多单位、学员信息，并保证其真实有效性。
7、按时参加工作讨论与分享会议和培训。
8、有义务维护客户系统资料的准确、标记记录的工整。
9、根据团队需求，接受领导安排的其他临时性工作。
10、能力突出者，可根据教务工作的安排，到班级及演播室进行教务事宜的参与及与学员面对面沟通的机会。

任职要求：
1、20岁-35岁；
2、口齿清晰，普通话流利。
3、对销售工作具有热情饱满的心态。
4、积极向上，有责任心，具有一定程度的抗压能力，勇于接收挑战。

薪资构成：
1、无责任底薪+岗位工资+绩效工资+业绩提成+年终奖

单位福利：
1、为员工缴纳五险一金。
2、单位每年会组织1-2次团队出游。
3、三八节、端午节、中秋节、春节都会为员工准备节日礼品。
4、有机会参与单位境外项目跟班出游
5、北大平台，可听知名教授讲授人生哲学，与社会精英探讨交流，提升自己。
6、周末双休、法定节假日按照规定休假。

单位地址：
北京市朝阳区望京SOHO 2塔 举报 分享

北京世纪燕园管理咨询中心的前身是与北京大学合作多年的医院管理项目组。从2006年至今专业从事医疗卫生行业高层管理人员的管理课程系统培训，8年来为医院培训中高层管理人员达4000余人。依托北京大学等知名高校及卫生系统的教育资源，面向医疗卫生行业管理人员提供专业、针对性、时效性的培训，传递最新的管理理念和管理方法，倡导医学人文思想，经北京大学批准长期开设：
    “北京大学医院院长卓越管理高级研修班”
    “北京大学医院创新管理高级研修班”
    “北京大学卫生系统护理管理高级研修班”
    “医院内训及定制课程”
    “中国台湾、新加坡、欧美等境外医院商务考察团”等项目
    公司以“为医院管理者传递最优质的管理课程，促进医院管理科学化，推进我国卫生事业发展”为宗旨，以“员工快乐工作，学员快乐学习，老师寓教于乐，传递优质并胜人一筹的教育”为企业文化及价值观，以创建一个专业并享有良好声誉和地位的培训公司为目标。
    今年以来，公司业务规模高速增长，亟需优秀的员工加入，我们为员工制定了完善的薪酬及福利制度，真诚的欢迎您加入我们的团队，共同推动医疗管理事业的进步。
    可登陆公司网站查询开班情况：http://www.pkuet.com
    可登陆北京大学继续教育部网站查询获审批的培训项目：http://www.oce.pku.edu.cn/cindex.php