北京招聘

职位描述：
一、岗位描述：
(一)对片区直催业务进行业务指导、业务管理和业绩督进，推进片区完成上门催收、司法催收、反欺诈协查和外包催收公司落地管理等各项业绩指标；
（二）对片区内直催重点城市和落后城市分中心进行派驻支援，推进分中心建立稳定、高效的催收团队，确保完成分中心各项催收业务指标；
（三）对直催业务的各项流程和制度进行梳理、补充和完善，不断改进直催系统，不断提高催收效率；
（四）协助团队经理对团队进行日常管理，对员工进行培训和辅导，培养业务骨干，做好员工发展的梯队建设。
二、任职资格：
（一）全日制大学本科学历，法律、经济类专业优先；
（二）具有五年以上工作经验，其中，需具备三年以上催收团队管理经验；
（三）有在全国性催收外包公司担任中层以上管理干部经历或在银行担任催收管理职务经历的优先；
（四）具有较强的沟通协调能力、创新能力和公文写作能力，具有一定的数据分析能力，能够熟练使用WORD、PPT、EXCEL等办公软件；
（五）具有良好的道德操守，工作责任心强，抗压能力强，能够适应异地1-3个月的派驻或不定期的出差；
三、薪酬福利：
（一） 提供具有市场竞争力的薪资待遇（根据实际情况确定具体待遇）；
（二） 依法全额缴纳“五险一金”，此外，还增加缴纳补充公积金和补充商业医疗保险；
（三） 提供上、下班交通补贴和其他现金福利，以及节假日和生日慰问；
（四） 根据员工在职工作情况，按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与公司共成长”等特色福利；
（五） 提供免费早、中工作餐；
（六） 依法提供独生子女奖励和入托费用报销；
（七） 提供年度健康体检和工作行服；
（八） 优于法定休假规定的带薪休假制度。 举报 分享

    交银企业管理服务有限公司（以下简称“交银企服”），成立于1992年8月，属交银集团成员，并承接管理了交通银行信用卡营运业务。主要从事信用卡申请辅助、客户服务、资产保全、信息技术服务等业务。一直以来，公司积极弘扬“拼搏进取、责任立业、创新超越”的交行精神，始终坚持“与交行同发展、与服务同成长、与社会同进步”的企业价值观，“爱岗敬业、诚信务实、团结协作、开拓创新”的企业精神和“交银服务、贴心服务”的服务理念。