北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助进行社区日托早教中心门店的选址、设计及装修，现场参与施工协调等，更新项目工程进度及现场参与施工管理，施工的现
      场组织、协调和管理；
2、辅助筹建筹备期的问题、意见，对接信息收集、整理、发放、存档工作；
3、负责店铺装修工程进度的跟踪、监督，对筹建期间出现的各种问题进行及时的沟通与犯馈；
4、做好施工进度的跟进报表，排查异常，针对各项目事宜和成本支出进行汇总和上报；
5、对门店装修形象标准化负责，发现不合理地方及时汇报并监督整改；
7、负责加盟店物料选定、陈列、展示等相关事宜；
8、收集客户的信息反馈，服务要求等问题的处理；
9、其他领导交办事项；

任职要求：
1、大专及以上统招学历，3年以上项目筹建相关工作经验，可以适应外勤工作；
2、有项目选址及配合工程施工、设计相关经验者优先考虑。

工作地点：北京市朝阳区劲松南路1号海文大厦658室
联系电话：010-57627762（转人力资源部）

对于所有的加入者，我们将为您提供：
1.行业内有竞争力的薪资待遇、年终奖金和五险一金的保障；
2.朝九晚六的工作时间，午休一小时，食堂便利用餐；
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4.带薪年假（满一年）；
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7.教育产业及早教行业发展平台，兼顾你的安全感、挑战性和成就感；
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Tolo Bear 多乐小熊是由美国纽交所上市教育集团新东方投资的全国连锁日托早教机构，提供针对0-3岁宝宝的日托 Daycare 和早教 Early Childhood Education 服务，目前在全国拥有近50家中心。多乐小熊“MBD多维平衡”发展课程服务体系，让中国宝宝体能、智能、心理能力平衡发展，全面拥有实现梦想的能力。

品牌理念：尊重天性、培养习惯、塑造性格

尊重天性：多乐小熊尊重每一个宝宝的独立个性和家庭教育特征，真正从传统教育的指导者，进化为教育过程的引导者，保护孩子的天赋、个性和创造力，给TA们舒适、快乐、富有爱心的成长环境。

培养习惯：多乐小熊从生活细节的点滴入手，依循“一日流程”教育教学法，在日常生活流程的演进中，规范、引导、培养孩子良好的生活习惯、社交习惯、学习习惯，为成就树立健康的人格规范打下坚实的基础。

塑造性格：走进多乐小熊的每一个孩子，我们都会用“关爱、平等、开放、引导”的态度去接纳TA们，帮助孩子们在良好习惯的养成中，逐步塑造鲜明、优秀的性格，成就孩子们一个优秀的人生开端。

美国心理学家威廉·詹姆士：播下一个行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。

我国著名教育家叶圣陶先生：什么是教育？简单一句话，就是要养成习惯。德育就是要养成良好的行为习惯，智育就是要养成良好的学习习惯，体育就是要养成良好的锻炼身体的习惯。

在Tolo Bear 多乐小熊，每一个区角环境 ，每一个教学环节，每一个游戏活动，全部是遵循0-6岁婴幼儿身心发展特点，并以习惯养成为目标进行设计。我们相信只有在舒适、快乐、富有爱心的氛围中，教育才能更好的实施！

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