北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作地址
北京市朝阳区朝外SOHOA座20层 举报 分享

     北京创为律师事务所（以下简称为本所）是经北京市司法局批准设立的合伙制律师事务所。

     本所拥有的始终坚持"只为被拆迁人维权"的中国第一征地拆迁律师团队——创为征地拆迁律师团（以下简称"创为团队"）是国内规模较大的精英型专业律师团队。

     创为团队的业务能力——用业绩说话，截至2015年底，创为团队的征地拆迁维权业务已经覆盖到北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、广东、广西、湖南、湖北、江西、安徽、河北、河南、内蒙、吉林、辽宁、山东、山西、陕西、四川、海南、甘肃、青海等多个省级行政区，涵盖了农村土地征收、城市房屋拆迁补偿纠纷、厂房拆迁补偿纠纷、公司企业拆迁补偿纠纷、城中村改造、棚户区改造、小产权房拆迁、违法建筑拆迁等方面。