北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1）能指导外教管理专员并带领团队高质量的完成相关任务；

2）熟悉互联网教学和工作管理模式， 打造一支有凝聚力、学习型的外教管理队伍；

3）加强外教和外管专员的培训，不断提升教学质量和提高外管专员的业务技能。

4）建设稳定的外教团队，制定和完善工作流程及考核标准，维持外教老师的稳定性；

5）负责分工并管理外教团队，组织培训、日常管理、续约及解雇、外教工资核算等任务；

6）处理用户针对英语教学的各种问题，对问题进行统计以及分析以帮助产品改进。

7）加强部门间配合，并对项目提出合理化建议。

任职要求：

1）具备正直、诚实、团结、吃苦耐劳等优良品质，热爱教育培训行业管理工作，具备一定的抗压能力；

2）英语专业大学本科或以上学历，TEM-8或雅思7分，有团队管理和青少年英语教学经验者优先

3）出众的沟通技巧，语言表达能力和人际关系处理能力

4）具备良好的管理理念，技巧和经验，能够制定和完善工作计划，善于统筹和分配任务，敢于接受挑战，具备快速反应能力和解决问题的能力；

5）合作意识强，思维开拓，有良好的全局观。 举报 分享

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