北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬福利、劳动关系、绩效考核等人力资源制度建设；
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
3、协助招聘简历筛选、约访等工作；
4、协助办理员工招聘、入离职、调任、等手续；
5、协助开展新员工入职培训；
6、协助完成员工的考勤及工资核算；
7、协助统计绩效考核评分；
8、完成人力资源部经理临时指定的工作。

任职要求：
1、人力资源、工商管理、心理学、统计学等相关专业本科及以上学历；
2、反应灵敏，做事细心，执行力好，善于思考；
3、团队意识强，乐于合作、主动积极、善于沟通，亲和力强；
4、诚实守信，与人为善。 举报 分享

中视国信成立于2004年，由策划顾问团队和专业技术团队组成，十年来，专注研究品牌营销和企业文化的技术创新与形式创新，并为众多企业用户提供高品质的品牌传播实施方案、企业文化活动策划与执行、视频创意生产等服务。中视国信服务的行业涉及贸易、能源、交通、快消品、IT、通讯、房地产、培训等领域。
     宣导企业文化，提升品牌价值！中视国信，期待为您助力！