北京招聘行政人事经理

行政人事经理

职位描述：
岗位职责：

1、负责人力资源各模块的管理工作，为公司业务发展提供人力资源保障；负责完善人事相关制度的制订及执行，保证日常业务有序开展；?

2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；

3、组织、安排面试；

4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；

5、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；

6、领导交办的其他事情。

任职资格：

1、大专以上学历，2年相关工作经验，人力资源、行政管理相关专业优先；

2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心、沟通、协调、团队领导能力，以及严谨的逻辑思维能力

职能类别：人事主管人事经理

关键字：人事经理

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